面经详情

总共经过三轮面试,先是招聘HR询问基本情况,谈论工资问题,还有对公司的一些疑问,觉得合适会叫营业部的组长进行复试,组长会根据你的特长还有所学专业问一些问题,最主要是对这块感兴趣.组长这边也没问题的话,就可以进行HR总监的终试了,HR总监很好谈话,反正就是聊天,看看你这人到底咋样,是不是态度认真,沟通能力强。...查看更多

群面，我和另外一个女孩。一般公司面试都是先HR后项目经理（团队领导），但这个公司是反过来的。先是经理过来跟我们讲未来的工作内容，他所需要的助理特质等等。又在面试过程中透露了工资，福利等等，然后很人性化的让我们自己选择留下继续谈，还是离开。我们都觉得工资可观，就说我们愿意继续留下谈。然后他去请HR，HR来了之后让另一个女孩离开，让我留下来，接下来的就是一些面试的基本问题，总体过程非常愉快。HR又说了工资数目，但是比经理说得底，但HR说会尽力帮我申请到经理所说的数目。然后面试结束后很愉快的离开了，本以为会过，毕竟话都说得那么满了，可是之后就没有反馈了，搞得我一头雾水，不知问题出在哪。瞬间对这家公司无好感，看到他们的产品也不想去消费了。...查看更多

面试过程倒是很普通，先是去华彬集团在CBD的总部和HR简单的聊了聊基本情况，然后安排去昌平的华彬庄园里由主管领导面试。当时应聘的是医务助理，所以由主管业务的副院长面试。 简单问了一下背景，工作经历，然后介绍了以后工作的内容和职责就结束了。最后薪酬再和总部的HR谈，并由总部最后发offer。 ...查看更多