面经详情

200道题，中间有人力的面试。
HR很nice，注重性格和反应。

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匿名用户
运营专员
确定通过感觉靠谱
四轮面试，主要集中在简历和职业规划上，回答通顺，开朗活泼一点，问题不大。就是跑了好几轮，有点累。
2 年前 发布
匿名用户
英语编辑
未通过未通过
自我介绍+无领导小组讨论+随机提问，自我介绍要求一半英语一半汉语，内容不要重复。无领导小组讨论题目是之前用过的，一笔资金两个部门怎么分配的问题。
包含1个问题，0个回答
Q：外研社不提供户口，对此你怎么看？列举编辑应该具有的三个品质？怎么看待编辑与市场需求？
2 年前 发布
匿名用户
项目管理员
确定通过感觉靠谱
没有问技术问题，面试官感觉很nice
包含1个问题，1个回答
Q：为什么选择中广核，为什么选择管理岗
2 年前 发布
匿名用户
Ae
未通过感觉没戏
群面，问你的职业规划、最喜欢的品牌
包含1个问题，1个回答
Q：你最喜欢的广告是什么
2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
未通过感觉没戏
感觉易居中国真的是个非常尊重面试者的公司，从宣讲会到面试都做得很细致。初面是在郑州的永和伯爵大酒店进行的，非常正式，10个人一组。先是每个人30秒的自我介绍，然后面试官进行提问，每个人都会被问到。面试官很亲切。
包含1个问题，0个回答
Q：如何看待低头族？ 大学期间最难忘的实习经历？
2 年前 发布
匿名用户
基金运营
确定通过确定通过
第一轮两小时笔试加一小时面试，复试也是部门内进行面试，问题跟第一轮的差不多，告知我接下来还会有一轮部门的面试才进入人力面试，面试围绕简历，问题不大。我询问是否有年终奖和节假日福利，面试官回答得跟我预期的不一致，自己放弃这个职位。面试等的时间特别长，半小时至一小时，为什么部门内还要经过三轮面试，问题都类似，何不直接三个面试官一起面呢？不懂。...查看更多
2 年前 发布
6
匿名用户
sales associate
确定通过确定通过
GROUP INTERVIEW　中英自我介紹，說一下你身上的服飾，為什麼這樣穿
包含1个问题，1个回答
Q：牛仔褲要怎麼洗？要是會腿色怎麼辦？
2 年前 发布

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