面经详情

面试分为三轮，从一面到出结果用了大概一个半月。一面：无领导小组讨论5～6人在开始之前会有用中/英/日进行一分钟左右的自我介绍。之后开始看题目，记得卡好时间。 二面：两个面试官面试大致就是问你对这个岗位的了解度，和简历上的一些相关内容提问。面试时间大约在30分钟左右。 三面：和高层一对一对方高层是个日本人，会用日语问你一些简历相关问题，还有对岗位的了解度，以及你的积极度。大概在15～20分钟左右。 感受：面试走流程很规范，一面二面大约都在面完后一周左右出结果，终面等的时间稍微长了一点。如果你看好了一家想去的企业，好好去了解一下企业的相关信息（关注一下公众号，是不是看看企业财报/新闻/动态等等）对面试是很有帮助的。功不唐捐，个人体验，希望对你能有所帮助。 ...查看更多

一共三轮，先是人力部的招聘经理和我谈了大约20分钟，后又是员工关系部的经理谈了大约40分钟，最后是人力部的总头差不多约谈了20多分钟。总体感觉面试很正规，面试的三个面试官全程都特别和蔼，只不过前台就…凶巴巴的一个姐姐。公司规模很大，我感觉办公环境很不错。希望可以成功！...查看更多

面试体验不太好，首先是做了很久很久笔试题，无人监考，和我一起考试的人都在用手机搜答案，那么请问为什么要考笔试？面试的招聘同学不太专业，这个给我的面试体验比较差。很多术语说的都是错的，提出的假设性问题题干很天马行空，作为同行，建议多学习如何提问设计问题以及自身的专业技能。...查看更多

本来还挺看好这次面试的，去了之后好失望。西安趣分期的办公环境真是有史以来面试最差的一个，办公楼外侧墙体在掉碎的贴墙砖，办公室就一个小小的，地上全是尘土，卫生环境超级差。面试官是一个男的，去的时候他已经在面了，越好的时间，却等了一个多小时，本来都想走了，后来一想来都来了，看看吧。面试的屋子都没有门，他们面试的内容大都能听见，面试官特墨迹，问的问题也没有什么技术含量，面我的时候，我的问题都答上来了，他还有点吃惊，本来他说的那些工作就很容易操作嘛~当时想着就这办公环境就能想到管理是有多乱，让我来我也不来。...查看更多

在网上投递简历后，大概一周多的时间联系我参加面试，电话里先简单沟通了一下之前的工作。 初试是人事部面试，聊一下之前的工作经历之类的，然后就是介绍待遇，询问我倾向于onsite、业务部还是客服部（我选了内部业务部），之后就要求做Excel测评和英文测评（excel 就是基本操作文本格式，基本运算的公式，做统计图之类的，很简单；英文是写一个邮件和中英翻译题，不知道测评成绩对结果影响大不大）。 做完测评hr说刚好部门领导有时间，就安排了复试，两个人面试，都是根据之前的工作经历提一些具体问题，以及自己的规划之类的，正常应答就行。 复试结束领导直接说愿意推荐我参加终面，人很nice，还简单介绍了一下终面的形式，叫我不要紧张，具体时间要等安排。因为当天是周四，我已经接到一个offer要下周一入职，所以跟人事部沟通，希望可以尽早安排，正好周五有一次终面（每周一次，具体看领导时间），协调之后就通知我第二天面试了。 第一天面试完收到了网上测评的邮件，这个要在终面前做完，一些逻辑思维题，性格测试和实操能力情景题。第二天终面是人力资源部的领导和事业部的总经理面试，两个候选人一组，除了针对之前的经历进行提问之外，还谈了个人的优势，自身的规划，以及对企业的认识，整体沟通都比较顺畅，没有很刁难的问题。上午面试结束，中午人事部就通知面试通过，之后就是谈offer的具体细节了。 总的来说，效率很高，因为赶的时间比较好，两天就完成所有流程，面试难度个人感觉不大，没有特意准备，面试部分比较重要，通过沟通看你的表达能力，应变能力，逻辑性之类的，各种测评就是个辅助，不太差就行。 ...查看更多

我周五面试一个 ssc 主管岗位初试通过，hr 说复试谈薪，听她说公司是15薪，我还挺开心，当天面试是周五，告诉我有可能周六需要过来谈，我以前13薪，我当然没问题呢，下午的时候，hr 直接告诉我，我通过了，我疑惑不是还没谈薪吗？怎么就通过了。然后 hr 告诉我，她力荐我，然后总经理也比较忙，公司希望我下周一直接过去入职，并且当天有一个 hr 的培训，希望我不要错过今天呢她会给我发一个只有报道时间和入职材料的 offer 。薪资周一谈，谈好了直接办入职。还让我以后加油哦😿接着我说我有一个问题想问一下我：薪资谈好了之后会再薪资会体现在哪里？hr ：薪资谈好了之后，我们会按照谈好的薪资给您发工资，这个您可以放心，我们全公司都是这样入职的。我没有明确的拒绝，因为我想着能谈到我以前的薪资，15薪的话还是不错，心里还有幻想。但是后面她给我发了无薪资的 offer 之后，我彻底放弃了，上面写的专员岗位，然后我问她什么情况，她说她们目前招聘的是一个专员岗位，之前写的专员面试人员都不理想，boss 现在写主管岗位，主要是为了招聘到合适的人员，我内心：。。。。。。当天晚上我直接就明确拒绝了，内心拒绝的理由：1、专员岗位谈不到我以前的薪资2、薪资没有任何纸质证据3、我面试的本来就是跟员工关系福利文化相关的一个岗位，公司这么坑，我没什么可以做的...查看更多