面经详情

一面是群面，在公司，小组每人先自我介绍，注意其他成员尤其是你前面一个人的自我介绍，然后面试官可能会让你介绍你的成员，考察你对团队成员的关注度和你的倾听能力；二面先笔试，包括行测和英语，行测多为推理题，英语是一篇短文，然后让你翻译在纸上。我的这两项都没写完，写的不好，但二面过了，可能这两项只是参考。笔试后是一名人力资源职员问你各种问题，不难。三面是部门总监单面，问的比较深入，她会就你的回答再问问题，如果你回答不诚实不认真的话，很容易被绕进去。几轮面试面试官都很亲切，态度不错。但终面过后，一段时间内他们不同的又给我打了好多电话，进行电话面试，问你各种问题，这些人的面试问题比较雷同，较烦。