面经详情

万科物业校招面试坐标沈阳，面试分了三轮，第一轮是无领导小组讨论，十人一组，讨论20min，问题是业主应不应该自己管理物业及五条理由。还要选出一个表现最好的人。当场出了结果，通过率蛮高的，80%都进去了。 下午二面，应该是HR面，问了简历的问题，实习的收获啦，什么性格的人，这种还蛮常规的问题。 过了两天，收到了终面通知。是专业面，是财务总监面的。也是问了一些比较常规的问题，还有问了两个专业问题。财务总监人非常nice，特别好，聊了大概20多分钟，但是我申请的是北京的岗位，不知道为什么给我调到了沈阳的岗位，所以估计是凉了。 ...查看更多

主要问会计问题，群面，四个面试官对多个面试者。首先由人力资源部的领导要求各位面试者做简单的做我介绍。之后再对每个面试者做见到你的提问，比如以往的工作，换工作的原因等等。在第一轮自我介绍中表现的好的，问的问题自然及多而详细。之后再由用人部门对感兴趣的求职者提问，一般每个人都会问几个问题。之后就是问求职者由什么问题需要问他们的。基本就这样结束了面试。...查看更多

楼主因为要面试，住的比较远，所以很早就出门了。提前很久就到了，但是公司附近真的一个坐的地方都木有，楼主又不好意思到公司大厅等，所以就在门外站了很久很久。差不多到了面试时间，楼主进去，给hr打电话，他就会让你去到指定的楼层等。去了之后会让你先填写一张应聘表，然后就去面试啦！当时楼主是两个hr姐姐面的。他们问的问题都很犀利都很有针对性，也会问你一些常规问题，但是他们会比较着重在校成绩，如果你在校成绩不好的话，就没戏啦！好像国企和私企都是这样，以在校成绩为主啊！...查看更多

一面群面，通过率80%，只要你说了话，发表了有意义的见地，无论对错，你就过了，大家可以尽情发挥你的表演。二面HR面，通过率未知，围绕简历问一些工作细节，和一些很常规的性格、三观、应变能力等问题，继续你的表演。三面专业面，听说通过率极低，尤其财务岗竞争激烈得恐怖，要的人是5个，候选人至少50，还没算上有时间变更的。希望大家好运。...查看更多

先到HR那领一张表，让你填，填完就是财务部的面试相关岗位的知识，看你以前做过类似的没有，就你的简历上的工作内容发表提问然后就是财务经理面试，问的问题很客观简单，主要围绕上班地点方不方便，最后再跟HR的人面谈，主要谈你的家庭成员，老公是干什么的？现在住哪里？上班会不会有点远之内的？近期有没有生娃的打算等等。...查看更多