面经详情
匿名用户
面试了职位:视频编辑
确定通过
面试很愉快,主要看作品
主要问了一下过往经历和经验,作品满意很快收到offer,总监面试,只有二面,二面HR就是谈薪资福利,不错的经历
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匿名用户
视频编辑
未通过
面试气氛很轻松,聊的很融洽。但是面试官就我的一段实习经历一直追问。我的实习经验是三维方向但是我专业是影视制作后面还是绕会回到要面试的作品上。面试结束后我立马接到hr的电话说面试官对我还是比较满意但让我补充简历,提交我的三维作品。当时就不是很懂。我还是交了结果两天后收到说我专业不符合,懂不起。
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2 年前 发布
12
匿名用户
视频编辑
感觉靠谱
网上看到招聘信息,联系HR投了简历&作品,之后收到电话,简单询问后,通知面试时间。去公司后,前台登记填表。面试负责的是部门主管和HR,简单问了下工作经历,岗位职责等,然后看作品。全程不到20分钟,问的都是些比较基本的问题,没什么难度。目前等通知中。
2 年前 发布
1
匿名用户
测试工程师
感觉靠谱
技术面的时候主要看简历问问题,然后一一回答,会针对回答提出异议,面试官有点拽吧,在玩手机啥的,口气也不怎么好,但是回答的不错,然后是人事面,问的都是介不介意加班情况的
2 年前 发布
匿名用户
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感觉没戏
第一次电话了解了一下情况第二次去是部门的两个人一起面 根据简历提问题 还比较简单第三次是部门的主管 也是再根据简历和面试岗位深入了解一下 之后当天马上就直接安排见人事了 总体来说 见人事问的问题反而最难 而且都有种笑面虎的feel..
包含1个问题,0个回答
Q:你对岗位有什么了解 。
2 年前 发布
匿名用户
运营专员
确定通过
因为事先和面试官有过简短沟通。当天面试的时候就非常直接了。直入正题。 先是简短的介绍了下自己。让对方了解到你是什么样的人。 接着说了下以前的工作经历和项目经验,并对一次成功的项目讲述了实操的过程,让对方了解到你的沟通能力和表述能力。 总的来说,面试就是尽可能的向对方展示你的优点和你的能力。
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2 年前 发布
匿名用户
视频编辑
感觉靠谱
前台问我要了简历以后和我一份笔试,关于视频编码的。答完以后有人带我去面试,问了问我对视频编码了解程度,问我知道拉丝吗,我说不知道。然后说我的笔试成绩基本及格。然后跟我说了一下公司工作情况,9:30上班18:3,每周双休。晚上夜班通宵到第二天10点。一晚60块的加班补助,每天10块餐补。然后让我去剪片子,剪一个综艺。剪完以后让我走人等通知。现在又收到复试通知了,准备再去。
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2 年前 发布
1
匿名用户
视频编辑
未通过
我是在BOSS上投简历,给我发的面试邀请,公司规格什么的就不多说了,面试一定要问好贵公司的招聘要求,我是面试视频剪辑,面试一共分三次,面试经过: 1,面对招聘师,自我介绍自己,了解你以前的单位什么的(有作品最好对放在手机里)我当初问网络面试官说拿优盘,现场面试没有地方插U盘,看不了作品。 2,面对部门领导,会在深入问你以前的工作,为什么换工作什么的,想看你作品(我带的优盘,没看上)面试官和我说不招聘视频剪辑了,需要MG动画师,我的面试就结束了。 3, 无。 总结: 1.以后面试一定要确定面试什么。 2.面试作品一定要备份手机上,要不面试官看不到你的作品。 3.面试前期准备应该更充分点。
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包含1个问题,1个回答
Q:应聘老师问我是否接触过MG动画,我们需要成手MG动画师。
2 年前 发布
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