面经详情

面试简单，主要问项目等，国企氛围。
1.技术，根据简历提问，介绍项目。 2.HR，主要是待遇。国企的形式，有食堂，有班车，需要扣除些东西，没有一般的私企清楚和简单。五险一金交的少。

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匿名用户
软件研发工程师
确定通过确定通过
1.技术面试，问项目，没有问的太仔细，也没有问什么基础知识。 2.HR，问个人情况，薪资期望等。 3.现场通知你可以给出的待遇。公积金很少很少很少，保险按照最低标准交。有班车，感觉就是一般的国企水平。要价可以高一点，但是公积金太少，不愿意。
2 年前 发布
匿名用户
医药行业研究员
未通过感觉没戏
发简历后收到邮件，说是要做一个公司的预调研报告，辛辛苦苦写了三天~三天啊，整整三天，连同我以前做过的一些行业研究发过去，结果收到了面试通知。 参加面试的5个人，本科都是广州211以上的学校，硕士有海龟，面试官两个人，应该有一个是首席感觉，先自我介绍，问了问对自己做的报告的理解，之前的研究经历，总体感觉不难，然后回去等通知了。 估计要了某211高校生物本科+金融双学位+美国海龟(1年制的金融硕士那种)。...查看更多
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Q：你对你写的这家公司怎么看？你对行业研究有什么理解？
2 年前 发布
1
匿名用户
建筑结构负责人
未通过未通过
一轮面试，去了叫答题，五六道！对公司业务理解类的题，楼梯计算，钢管混凝土优劣势，画楼梯平面图并且标注钢筋！大概就这些，主要是了解他们公司的业务是什么，然后再针对性上网了解一下！这样再去面试会好一些！
2 年前 发布
匿名用户
芯片开发工程师
未通过未通过
只有一次电话面试，最后没有得到通知，应该是悲剧了。 面试的芯片设计，问了很多关于项目的问题，但是都问得比较发散，不是直接问你做了什么，而是需要评价你做的东西或者比较你做的东西与别的东西。所以大多数都不太好回答，但是面试官比较nice，态度很好。
2 年前 发布
匿名用户
技术类管理培训生
确定通过确定通过
首先是简历筛选，通过筛选后，会通知面试地点和一些面试事项等，起亚要求去面试的人每个人都穿正装，面试时一个6-7个人一个小组一起进行面试，首先是每个人的自我介绍，然后hr会就你的简历问你一些关于成绩、是否入党、家庭情况方面的问题。还有非常重要的一点是会要求你再填写一份简历信息表，hr貌似很看重字是否工整好看以及填写过程中是否出现错误之类，还有就是关于地域方面的问题。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
高级咨询顾问
确定通过感觉靠谱
电话两轮、面谈一轮；电话主要技术方面内容，工作经历、范围、行业动态、关心的一些技术方面；最后谈下待遇，待遇确实有点低，不象招聘信息上写的那样多，可能还有其他一些福利什么的累加起来，不过还是要低一点。
包含1个问题，1个回答
Q：问的东西较多，围绕着关心的技术方面，做过的项目，涉及的设备、系统等等的了解；还有会问以后的打算，期望的薪资，期望的职位等等。
2 年前 发布
匿名用户
非技术类储备干部
未通过未通过
首先在网上申请，然后网申过了之后给了一个网站进行一些答题，题目类型跟国考有点相似，难度比较低。答题之后，会有人事专员打电话通知群面。群面的时候很简单，正常发挥就可以了。群面之后通知二面，二面是由较大店的店长进行主持的，有的店长是从职员做起的，可能是做服务行业的，人非常和善，问的问题也与职位相关。最后一面，就是大BOSS出场了。我记得当时我们的终面面试官就是优衣库的人力资源部老大。...查看更多
包含1个问题，0个回答
Q：有没有管理经验？
2 年前 发布

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