面经详情

这是一个很偏管理类的面试，要求英语水平比较好；第一轮电话面试，就是和你以后的主管，问了一些基础知识。在我看来就是一些常识性的问题，都是用英语面试。比如底盘的一些构造。还有我以前是悬架工程师，也问了一些关于悬架的技术问题。这个都是很基础的；第二轮和经理面试，是面对面的，经理比较喜欢问一些比较细的问题，更关心于你解决过什么问题，你的学习能力，以及沟通能力。整体来说聊的都很开心。...查看更多

我是校招进去的，面试流程算是比较多的，先是会给你电话面试，主要看下你的英语能力如何。可以的话会安排你去公司进行面对面面试，分为三轮，第一轮笔试和听力， 刷掉一批，第二轮主管和经理面，会随机问你一些问题，再刷一批，最后是无领导小组讨论，给你一个题目自由发挥，最后一个小组取一两个人，淘汰率还是很高的。如果是社会招聘的话就简单多了，主要还是看你的工作经验和所需的岗位对不对口，合适的话面你的人就可以拍板要你了。...查看更多

福特作为一家非常专业的公司，是目前面试最舒服，各项工作也做的最好的公司。面试不用紧张，面试官主要看你简历上的部分，所以要对简历熟悉，另外面试全英文，英语好是非常重要的。另外还会问一些对公司以及汽车的了解，这个方面因为本人准备不充分，回答的不是很好，但是这个很重要。 面试主要是单面加群面，群面就是小组讨论，面试官强调了结果不重要，过程非常重要，就是看你的沟通以及领导能力，但是本人英文还是没有那么好，表现不是很突出，但是也会将这个当做很好的学习机会。不管怎么说，福特做的真的很人性化。...查看更多

在南京一酒店里，很是高大上，早上8.30签到，然后HR会领你经休息室等待，房间里的投影仪放着福特的宣传片，福特的一些技术展示，以及公司各项活动，循环播放，每个椅子上都放了一瓶矿泉水，福特的人文关怀做的很到位，很是人性化，房间外面还有酒店提供的茶水服务。我的面试是和一个大老外一对一全英文面试，开始还能简单交流，后来他问道简历上的东西，要用英文来回答专业问题，一头雾水，回答的很差，事前没准备，语言完全组织不好，所以建议英文简历上的东西一定要很熟，问到的要都能流利的回答上来，这个很会加分。我就到这里阵亡了，没进入后面的群殴，不过群殴也是全英文，所以想进福特英语必须要很好，这是最基本的。...查看更多

17年PD GT。在线申请后会做一套逻辑测试题。Hr会进行筛选，然后部门经理电面，全程1个小时英文面试，各种扣简历细节。 如果通过电面后，会发邮件邀请参加Event Day，地点在南京一个五星级酒店，效率很高，一天搞定。首先是部门boss（老外）和经理进行多对一面试，我的职位面试时没有太多专业问题，就是自我介绍聊天，即兴问问题，考察英语。本环节会刷人。 通过后进行英文群面，考察你的领导力和团队协作能力。 结束后等通知，两周内给结果。...查看更多