面经详情
匿名用户
面试了职位:化工实验员
确定通过
笔试面试一起进行
笔试面试一起进行,hr问些之前的工作情况,笔试有一部分专业知识。算是很正规的企业,只是薪水太低,没去。我应聘的是实验员,面试时说只做些琐碎的工作,如向车间传递工艺参数、监督生产配药等。
笔试
薪水
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匿名用户
非技术类储备干部
确定通过
三轮。第一轮是自我介绍+提问+小组讨论两题,10个淘汰两个。 第二轮自我介绍+提问+情景模拟,重新分组后六个淘汰四个。 第三轮大boss面:五个人,自我介绍,情景模拟一题。
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Q:十个人团建活动,9个想去韩国,一个想去日本。
2 年前 发布
匿名用户
Accountant-TE
未通过
很常规的面试,问题也很普通。 职业规划,之前工作为什么离职等等什么的。 后来给的反馈是,over-qualified. 呵呵
2 年前 发布
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匿名用户
非技术类管理培训生
确定通过
运营管理培训生项目 初试 首先填一张个人信息表, 然后等候面试,一共三轮: 1. 无领导小组案例讨论,我们组是三题选一题,也听说指定题目的 2. 通过的进入下一轮群组游戏环节,拼图游戏 3. 两个hr面试,会就你个人经历问一问
2 年前 发布
匿名用户
工程师
感觉没戏
先自我介绍,问工作经验,对专业问题认识,然后提出问题 1.装饰上最重要的是什么 2.对分包单位管理技巧 3.对自己的规划
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Q:装饰上最重要的是什么
2 年前 发布
1
匿名用户
商务经理
确定通过
1.面试官很NICE,主要是自我介绍,谈过去的工作经历。 2. 在谈过去的工作经历之后,会很有针对性的针对过去经历进行提问。 3. 介绍联众以及部门发展目标。 4. 产品介绍。 5. 针对产品谈自己的想法。 6. 跟HR谈薪酬。
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Q:针对一个中国公司的棋牌游戏,怎么推广到海外?
2 年前 发布
匿名用户
项目管理
感觉没戏
没有自我介绍,一进去就问你觉得和这个岗位的匹配度。需要对游戏有深刻了解,因为一开始我就说不怎么玩大型网游,就没有问游戏相关问题。 问了对项目管理的理解,以及你觉得你做了什么跟项目管理相关的事情;问了项目,小型C++项目表示不感兴趣;问了你觉得某个项目最难的是什么;最后问你有什么问题要问。大致就是这样。 通知3到5个工作日有结果,没有二面,应该是没过。
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2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
确定通过
首先先来一份笔试题,好简单有一道题是写一个排序算法,然后就是跟面试官的对话,替换都是很简单的聊天,问问家庭情况。
包含1个问题,1个回答
Q:.net软件声明周期是什么。
2 年前 发布
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