面经详情

HR竟然不筛选简历！
等了半个多小时，面试了两分钟，说是岗位与简历不匹配，不匹配为什么还要邀请面试呢？白跑一趟。大公司也不过如此，HR简直了。电话确认过，说是领导觉得岗位是匹配的，尽管自己感觉出入有一点。也不至于这样吧！
Q：自我介绍，英文中文都可以。1条回答
hr

相关推荐

匿名用户
非技术类管理培训生
确定通过确定通过
先笔试，然后小组讨论，最后是一对一面试。笔试挺容易过的，小组讨论刷的人也不多，最后一对一面试的面试官人很好。会跟你介绍在公司工作的一些具体情况，让你确认是否真的适合自己，面试会问一些对工作的看法以及自己的人生规划。
包含1个问题，1个回答
Q：你对未来的规划（3年）
2 年前 发布
匿名用户
BD专员
确定通过感觉靠谱
和HR聊了半个钟头，气氛很好，大家都很直接的探讨一些关于我个人的家庭和职业问题，当然用人单位也会认真和全面的了解来应聘人的想法。我也不介意，公司是一个很好的发展平台。遗憾的是个人的经历没有这块的经验。
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
确定通过感觉靠谱
前台妹子犹如空姐，两个美女姐姐甜甜的。 HR姐姐很亲切，先由HR初面，大多谈一些过往经历和一些个人基本情况，很轻松就像朋友聊天一样 后来安排一个部门领导来面试，一共面了两轮。技术面试官很专业，对细节问的较多，想要蒙混过关有点难度。还有问些出差情况，本来以为都会出差，但是也跟我解释了，出差可以自己选择可以稳定在上海，当然也可以根据自己意愿，感觉这还比较人性化以后我要是回老家就申请外地项目，没有网上说的都要出差。主要感觉学习的空间很大，而且听说里面晋升很快不像有些大公司虽然好但是里面的坑都满了，去了就是做小罗罗。哈说三天内给我答复，希望能通过。加油...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
未通过感觉没戏
一面的话，看准网上其他面经都讲过，就是那些问题，对简历的提问。二面，其实也差不多，仍然是hr在面，一对一，问的也是简历的问题。先自我介绍，然后就是问实习经历，有什么经验教训？还有就是你做过的校园活动。你的职业规划是什么？
包含1个问题，1个回答
Q：你的职业规划是什么？
2 年前 发布
匿名用户
兼职人员
未通过未通过
和HR聊简历上的内容，期望工作薪资，过往经验。HR很认真的有做笔记。 和教学主管聊，英文对话。 面试感觉非常好，主管很漂亮，人事态度也好，然而就没有然后了。大概因为我应聘的是兼职，她们急需的是全职吧。
2 年前 发布
匿名用户
海外置业顾问
确定通过感觉靠谱
首先是HR电话里面简单介绍 之后通知去公司面试 公司各种高大上 环境非常的好 销售型的公司 产品又是海外房产 所以有没有客户资源就比较重要的 如果自己没有几把刷子自然很难让高净值客户相信并购买自己推荐的房产 总体感觉行业前景不错 但是工作难度也比较大
2 年前 发布
匿名用户
技术类管理培训生
确定通过确定通过
首先是简历筛选，通过筛选后，会通知面试地点和一些面试事项等，起亚要求去面试的人每个人都穿正装，面试时一个6-7个人一个小组一起进行面试，首先是每个人的自我介绍，然后hr会就你的简历问你一些关于成绩、是否入党、家庭情况方面的问题。还有非常重要的一点是会要求你再填写一份简历信息表，hr貌似很看重字是否工整好看以及填写过程中是否出现错误之类，还有就是关于地域方面的问题。...查看更多
2 年前 发布

进入微信小程序

前往微信小程序，查看更多结果

立即前往
看准网普利司通普利司通面试经验普利司通面试经验：HR竟然不筛选简历！