面经详情
匿名用户
面试了职位:市场专员
感觉没戏
面试+笔试 随后会有复试
首先面试+笔试 笔试很多用友软件专业知识,难度一般 但是需要了解,了解之后跟你谈公司很重视员工,会有很长的培训,当时我觉得是靠谱的,但是后来打电话过来说面试通过了,但是需要培训,然后这时候就开始说培训费了,恩 两万多,当时我就懵逼了,感觉不靠谱
难度
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匿名用户
市场专员
感觉没戏
开始说是单面,但是一到现场,会发现是一批次一批次的进入面试,一批次大概10-12个人,每人仅限三分钟,一分钟自我介绍,一分钟即兴演讲,一分钟面试官问答,感觉面试流程并不是很好,不是群面也不是单面,但是每个人说的时候剩余面试者也会在一旁听着,面试官并不能很好的专注于每一个人,而且面试时间太短,每人才三分钟。
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2 年前 发布
匿名用户
市场推广专员
未通过
资料还没填写完就直接和部门负责人面试,主要面对的是天猫、京东的推广,负责人想要的是脑洞大、会讲故事的人,我个人比较偏逻辑分析,所以就没通过了。
包含1个问题,1个回答
Q:一个美女和和尚,用一分钟想出一个故事。
2 年前 发布
匿名用户
市场专员
感觉没戏
面试的文案,市场经理面的,先是让你自我介绍,然后问了一下之前的文章,对公众号的看法。再就简历上的内容问了一些问题,比较简单。 然后过了后接下来是COO,还是自我介绍,然后问对公众号搭建框架的看法,以及如果是自己来运营公众号会怎么做,然后让试写一篇文章,这个比较无爱,所以也就没有再联系。
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2 年前 发布
匿名用户
市场专员
未通过
上海联通的面试是一站式解决的,笔试、初面、终面加宣讲会一天完成。 首先是笔试,到上海联通大厦上机完成,行测的内容,有一定难度。笔试成绩占30%。笔试之后HR初面,我是问了一些工作经历和学习经历,10分钟左右结束。其他面友有问到一些开放性的题目,比如,如何对美国大选怎么看?初面之后,马上出结果,淘汰率50%。然后进了终面。终面是无领导小组讨论,4个面试官,3个心理学博士(颜值不错),1个联通高管。我们抽到的题是推广一款3D打印机,从设计到Slogan到体验产品,全套的方案,现场有很多材料,吸管,橡皮泥等,供设计模型。整个过程挺愉快的。每人陈述观点-----小组讨论------总结发言-----面试官提问,整个过程1个小时。之后就是等通知了。
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包含1个问题,0个回答
Q:你们的产品比对方好在哪里?
2 年前 发布
匿名用户
市场专员
感觉靠谱
就是在网上投简历就让我去面试了,感觉没啥特别的要求,学历什么的也不要求,人员流动很大的工作。主要就面试我个人经历,做过比较成功的事情,怎么看待市场推广,然后就让你做几天看看,反正就是发传单,让别人报名英语班,没什么意思。我觉得对于我来说不大适合,然后我考上研究生了,就不去了。
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2 年前 发布
1
匿名用户
市场专员
确定通过
面试过程分为两个部分:1、人事面;2、部门负责人面;人事:主要聊一些常规的问题,包括介绍薪资、上班时间等,整体看面试的感觉,觉得可以就会有第二阶段的负责人面试,如果人事觉得不行的话,就没有第二轮面了。 负责人:主要聊的是所面试职位工作方面的认识,问到了一些工作技能等,会更多的看你有没有潜力或者是否能够胜任这份工作,如果没有太大的差异,一般是没太大问题的。
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2 年前 发布
匿名用户
市场专员
感觉靠谱
1.先是人力资源部寻找合适的人员,电话通知你啥时间面试。 2.下来是你将来的部门领导对你进行提问,我记得他看完我的证件后问我为什么离开原单位,对公司了解多少,我以前单位的工资是多扫,及一些专业方面的问题。 3.任职培训。
2 年前 发布
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