面经详情

第一面是和你未来的主要领导，会问一些你的基本情况，过往经验等。会讨论一下如果来的话，负责的业务是什么。第二面是和cto面，cto很健谈，也很和蔼。会跟你聊公司的战略等公司内部信息。第三面是人事。因为我面试的时间是年后，所以可能面试者比较多，所以面完以上三面，还需要等其他人的面试结果，来评估到底启用谁。等待时间为一周。复试内容还不清楚。...查看更多

形式：单面 流程： 1.自我介绍 2.针对简历提问，主要侧重于两个方面：①为什么应聘产品经理，你有什么优势？②深挖简历内容，实习经历会挖得很细，面试官会从你的经历中寻找与产品相关的蛛丝马迹。所以如果有相关的产品实习经历会很加分，如果没有也一定要往产品上面靠，并且要突出自己的学习能力以及其他优势所在，不能心虚，这也算是一种压力面试。 时间大约10-15分钟，可能我语速比较快所以觉得很快就结束了，自我感觉还好。...查看更多

面试了高级产品经理职位，一共5轮。第一轮：初面面试官应该是组长，也就是以后的直接汇报对象。问了过往的工作经历，以及对互联网金融业务的基础知识，互联网产品的基本开发流程，项目经验，等等。难度不是很大，都是比较正常的问题。第二轮：总监面首先是自我介绍，着重介绍之前的项目经验。也主动介绍了该部门当前正在做和准备做的业务，然后问了一个开放性的问题：假如让你做一个xxx产品，你该如何去做？第三轮：GM面首先还是自我介绍，项目经验，在当前就职公司正在做的业务，想离职的原因，等等。然后聊了下个人的职业规划，对公司的期望，等等。第四轮：VP面自我介绍，过往经历，对上一家公司的就职经历问的比较细致，以及为什么要离职，等等。最终还是问了一个开放性问题。第五轮：HR面工作经历、离职原因，期望薪资。...查看更多

赶去广州面的，确实累。之前好几家都挂了，几乎要崩溃。下午来到面试地点，进去单面，是个女面试官，感觉有点压力面的意思，从头到尾都不看我一眼，看着手机。自我介绍的时候不停打断，宝宝吓坏了，面似过程让我感觉到深深的腾讯感。问了如果创业我会选择什么项目，问了微信的一个交互问题，说现在撤回消息对方会收到提示对方已撤回一条消息，如果是我，这个提示要保留还是取消掉。LZ分析了撤回消息的几种情况，说大部分都是不希望对方知道自己撤回了消息，就说要取消这个功能！其实这和微信的响应机制有关，如果用户听到消息，点进去却任何迹象都没有，肯定会认为微信出BUG了。唉，结果是挂了，确实该挂。产品的思维和积累还不足，继续加油吧。...查看更多