面经详情

HR从智联看到我的简历，主动联系的我，打电话通知我通过首轮筛选，邮件约在第二天面试，到了以后，HR没露面，直接技术面谈，主要问了工作流程，App测试要注意的方面，java的testng框架、泛型，Appium工作原理，然后说HR请假了，等HR来了再谈。看来现在都不说等通知了，挺好，HR也都挺忙的。...查看更多

内部面试：公司在项目上的员工面的，简单聊了聊，主要是对工作背景的考察，还有对项目的介绍，最后考察了一下英语。客户面试：一轮笔试，两轮面试。笔试题很简单，有翻译题，测试方面的概念，设计测试用例，冒泡排序，网络通信，SQL语句，逻辑题。一轮面试是招聘组的Test Leader，做了一个英文自我介绍，设计一下测试用例，描述一个Bug，谈谈过往的经历。二轮面试是招聘组的Team Leader，随便聊了聊，然后问了个逻辑题。...查看更多

当初投这份简历的时候其实并没抱太大希望，但是几天后打来了电话，是个男的打过来的，不是HR，接电话就问了下个人情况，比较紧张最后说错了个词，感觉有些尴尬，对方笑了笑就挂了电话，就是后来面试我的人，也是我的好leader。去了过后因为不熟悉去那里的路所以迟到了，等了一阵儿就面试我的人就直接把我带到一个大办公室开始面试了，当然开始都是自我介绍，然后他开始提问一些测试方面的问题，具体内容已经忘记了，问题只记得问了一个登陆程序你该如何考虑去测试，然后谈了一下个人对测试的想法以及一些和测试敏感相关的经历，接着他介绍了下公司的项目进展以及角色分配面还有介绍了很多测试知识，最后就是两个人之间的相互了解，谈了谈生活及个人方面的问题，十分随和，当天就确定了入职时间。...查看更多

还是应届生时候去面试的，当时地点在北京四惠附近，那边环境很好，下了车走过去以为那一片小楼是办公场地觉着真不错，结果到了一个偏旧的楼上去才是。办公场地还比较大，前台姑娘很漂亮也，看着工作挺忙的，先让我坐在那里给了杯水。坐在那看看环境还是挺不错的，前台的大厅墙上全是贴的公司内部人员照片，谁谁过生日啥的，正值圣诞节，感觉还挺有节日气氛的，公司氛围不错。前台解决了事给我份试题让我做，试题都是些基本内容。做完题来了技术负责人带我旁边一个屋面试，问了些基本情况和测试的一些东西，感觉刚毕业的我一点都不了解测试，本来觉着测试就挺简单的点点，看人一说测试也挺有门道的。负责人挺亲切的，聊得挺好，想想自己虽然没啥经验但是可以学嘛，毕竟刚刚毕业。然后就走了，过了两周才给我电话说没过。整体面试体验还是不错的，就是通知的比较晚。...查看更多

本人17年应届毕业生，是走内推通道投递的同城旅游的软件测试工程师岗位，一个多星期就收到了电话，简历通过筛选，直接是电话面试。问了一些比较基础的软件测试的基础知识，会使用什么工具，还有相关的项目内容，也就是做过什么相关的工作。然后问了一下对苏州的看法，能不能实习之类的问题。很快给了offer。...查看更多