HW的招聘分为投递简历、机试、面试、再到签约,过程大概在半个月之内。机试首先说说投递简历,如果你想进华为,那么还是早点投递简历吧,一般八月就开发投递了,据说早投递,会早被筛选,早进入机试。我是八月底投递的,然后收到了9.12的机试通知。虽然听网上都说华为机试很水之类的言谈,而且听说做对一道题就可以进入面试.......这些说法是没错,但是,请注意,机试成绩会影响到你面试,因为HW是打分机制,第一轮机试成绩,直接影响面试时面试官对你的好感。是的,有的同学只投了简历,没有机试,也收到了面试通知,但是要通过,除非很优秀,不然.....其实HW笔试题目也都是考查比较基础的程序,还有他们内部的oj平台可以练习,多做做,熟悉平台,就会好很多。看到大家都在吐槽HW的oj平台,其实刚开始我也一直觉得,程序自己运行没错,可是就是通过不了,后来我才想到,自己程序肯定是考虑的不够全面,才会通过不了的,所以还是静下心来,好好的看清题目,测试自己的程序,不要去抱怨系统了。一面在9.25我收到了面试通知,面试的场面很大,人很多,但我觉得,一点也不混乱,很有秩序,每个环节安排到位,果然是管理的好啊。面试过程,主要讲了讲自己为什么做研发,以及大学做过的项目,实习经历之类的,详细说了一个做的比较好的项目,然后中间细节也得说清楚了。然后面试官会问一些基础的数据结构,数据库等方面的问题,学过,认真总结过,一般都会答上来。二面一面完直接进行二面,也是最后一面。二面基本上把简历上写的都问了一遍,然后谈了谈其他的,职业规划啊之类的就完了。总结下面试:首先要提前认真准备,把简历上写到的都要很熟,有项目的一定要弄清楚,自己在这个项目中做了什么,解决了那些问题,如何解决的,包括具体细节,实现。...查看更多