半结构化面试,面试难度较低,专业性较差。
本人收到的面试通知非常突然,因为我并未投该公司简历,电话中HR对于招聘岗位具体情况语焉不详,出于试试看的心态,本人按要求来到该公司面试,具体的面试感受以下分别以5颗星打分评价。
办公环境:2星
说明:环境很一般,没有任何亮点,符合一般资金紧张的小公司的办公环境水准,但也称不上十分恶劣;
面试过程:2星
说明:先填表格,个人信息,要求很详细,什么血型、星座都有,难道是算命吗?然后做IQ测试题,小有难度。接下来是技术面,技术面很水,怀疑公司根本没有懂软件工程的人,提的问题主要偏向技术和产品。技术面后就是等老板了,总是在等老板,而老板总是开不完的会,两次去面试都要等老板很久,不过HR还是很客气的,所以挽回1颗星。
薪资待遇:1星
说明:只有更坑,没有最坑。合同上试用期6个月,说是3个月就可以提转正申请,但谁不知道,这都是三流小公司玩烂的把戏,十几年前我就被这样的小公司坑过了。月薪只付80%,剩下20%要等到每个季度考核一次,考核不通过就没了,考核通过才给发,考核优秀了据说有5%~20%的奖励,这么下三滥的薪资制度,HR竟然跟我美化成月薪是120%的发。
最后,不是因为面试没过才来丑化公司的,而是出于上面的这些原因,我故意使面试不通过的,在其重点关注的专业技术方面,坚持说本人不懂,也不愿意去研究。
Q:会有一份IQ测试题,如果是初次遇到,还是小有难度的,对于面霸就不成问题了。1条回答