面经详情
匿名用户
面试了职位:服务生
确定通过
压力面试,以及英语口语。
先是HR面试,然后是餐饮部经理面试,首先英文自我介绍,然后就简历问了一些问题,也用英语回答,经理问时用的压力面试法,问的问题又多又快,没有可以思考的时间,反正最后去了酒店,发现除了我师父,我的英语算比较靠前的,然后觉得这经理咋想的。
Q:问我的大学生活是怎么安排的,收获最大的是什么?
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匿名用户
服务员
确定通过
群面,3-5个人进去,自我介绍,我问了一下大学生活的经历,看能不能吃苦,父母的情况等。我自己觉得面试官主要看的是能不能吃苦耐劳,因为餐饮行业嘛,吃苦是必须的。
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Q:你觉得你干这个有什么优势。
2 年前 发布
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匿名用户
服务员
确定通过
刚开始是给份资料填,想不到吧,面试服务员,都要填资料。之后便是店长的各种问题,个人能力缺点,是否能和同事友好相处,容不容易受外界影响,然后,最后一个问题真的问倒我了,店长问我是不是一个懂得正确分辨到别人情绪,我说是,比较敏感。然后他面无表情的问我,此时此刻的他,是什么心情、我沉默了。
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包含1个问题,1个回答
Q:到别人情绪,我说是,比较敏感。然后他面无表情的问我,此时此刻的他,是什么心情。
2 年前 发布
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匿名用户
服务生
确定通过
先电话预约了某个星期六。星期六,我来到了海底捞总店等候区,等候面试。在等候区来面试的人很多,等候区有为面试者准备的茶和水果。大家坐在一起,气氛很融洽。面试的人分成一组一组,每组十个人。前一组面试完就下一组去面试。轮到我们这一组去面试了。来到一个包房。面试官是一位女士,人很漂亮。大家并排坐在一起,面向面试官。 面试官向我们介绍了她还有海底捞这个品牌。然后让我们每个人自我介绍,问为何选择来海底捞。问的问题基本跟别的餐厅差不多。但因为人多竞争大,所以在自我介绍和回答问题时一定要吸引到面试官,突出自己。给面试官一个深刻的印象很重要,因为人多,面试完才会记得住你。问我的时候我是说我喜欢跟人沟通,在海底捞可以给我一个向大家表现的机会。这一组面试完后,组织我们进去吃饭,跟海底捞的员工一起吃,伙食很好,有四川菜,还有土豆丝卷饼、南瓜饼、玉米、糖水等等。吃完回到等候区,点名,点到的人都是通过面试的,每一组组大概5个左右通过的。 我们这一组有几个没通过的人,其中一个我比较记得他的发言。他说了他想来海底捞做几个月。他觉得是因为他说了这个,面试官觉得他根本不会长做所以没有让他通过面试。面试的情况基本就这样啦。最重要一点就是要自信,突出自己,因为你是在竞争。
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2 年前 发布
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匿名用户
服务生
确定通过
我今天也去面试了,说的兼职,经理在,她叫我填了一张表格,我是填的周三到周六有空,她看好表格后第一句说的就是“那你家离这里挺近的”然后就是问我晚上最晚可以几点回去,问我十点半下班有车回去吗?还说一天工作至少七小时有没有问题,如果加班可能需要八小时。然后就是要我留一个紧急电话,父母或者朋友的,好像差不多就这些问题了,然后说今晚或者明天早上会打电话给我进行第二次面试。
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2 年前 发布
匿名用户
服务员
感觉没戏
面试两轮。首先是人资给你面,然后部门经理面,感觉通过了。但是迟迟没有收到offer。人资的说辞是现在疫情期间酒店没营业,需要等月中下旬通知试工时间。我已经推掉好几个面试邀请,等的时间太长怕有变故。工作岗位还是比较心仪的。
2 年前 发布
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匿名用户
服务生
确定通过
面试的时候,一般主考官的第一个问题就是请自我介绍下。 自我介绍不必按简历上写的原封不动的背下来,只要简要的说下自己(比如我某某某,我是来自那里 学的什么专业 学历)。记得介绍时尽量的突出自己在你做应聘岗位上的优势。(比如你是服务行业的,可以说自己协调能力好,耐强压等)。 顾客从餐厅中获得什么?这个问题的答案很广泛。每个人的性格都不同。但你可以说获得一个愉悦的就餐心情从而有个良好的胃口!有时候餐厅的就餐坏境(包括服务质量和餐厅坏境以及食物的好坏)直接影响顾客的就餐心情。 鉴于第三中情况,你可以很客气和点餐的客人说,让他先自己看下菜单,你给那位客人买下单马上就好。或者和买单的那位个人协调下,说马上帮他买单,稍微等下咯 服务行业要的就是个态度,如果你服务态度好,一般人都会谅解你。说话要八面玲珑,随机应变。每天面对的顾客那么多,不可能有固定的什么模式。关键时候还得靠自己去拿捏!
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2 年前 发布
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匿名用户
服务生
确定通过
我是暑假跟小伙伴一起去面试的学生兼职。之前去了好多家都不要兼职,在我们即将放弃的时候,正好前面有一家肯德基,抱着试试的态度去了。刚开始进去有点胆怯,但是告知我们是来面试后,在外场等了一会,店经理就来了。第一印象很好,店经理给人和善的感觉,先填了下简历,然后就问了些基本问题。比如说,这是餐饮服务行业,觉得自己能否胜任;上班倒班能否接受;突发事件发生如何解决等等。总体是比较顺利的,可以去做做锻炼一下。
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2 年前 发布
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