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两轮电话面试 ，然后是HR面试
两轮电话面试 ，然后是HR面试，接着是部门主管 。电话面试中英文都有。感觉工资谈的有点低了 。同志们可能提高下薪水要求

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匿名用户
咨询顾问
确定通过感觉靠谱
总共两轮，第一轮在总部，感觉聊的话题比较多，很看重个人的交流能力，第二轮是你选择分部，主要测试你的应变能力吧，底薪比较高，算是同行业中偏高的，基本是单休，没有像之前说的可以选择班次，早上9-12，下午2-6，基本就是这样。
2 年前 发布
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匿名用户
DB实习生
确定通过感觉靠谱
面试的是DB实习生，该公司来学校举行宣讲会，去听了之后感觉还不错，又和专业相关，结束后去hr那里拿了张面试表。去公司后先去前台签到，然后填写个人信息表，会根据你的职位给你相应的笔试题目。答题完之后直接进行面试，面试官还不错，挺好交流的。问得问题也还好，就是针对你的简历问的，还介绍了公司的一些具体情况。结束后说让第二天参加试岗，为期两天，试岗通过就可以直接走员工通道，不通过则可选择项目实习生，不过因为一些个人原因最后没有去。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
质量管理工程师
确定通过感觉靠谱
面试一共三轮，一面二面和boss面。一面差不多是HR面，但是面试官是个懂技术的，中间会穿插一些技术面，但是感觉主要是考察性格和应变能力。二面差不多是对应聘岗位的认识。
包含1个问题，1个回答
Q：之前面过哪些公司？你认为自己为什么被刷？
2 年前 发布
匿名用户
外贸货代业务
确定通过感觉靠谱
首先进去填张表，个人信息经历那些。我面试的是外贸货代业务。填完之后，就三个面试官分别提问。有中文有英文，都是问问家庭环境啊，工作经历。我是应届生，他们很nice，问我要考虑清楚能不能承受压力，赚个面试经验吧。据说还有第二轮面试。
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
确定通过确定通过
面试就一轮，先做题，题型就是网上那些，一搜一大篇。然后公司会找个做技术的来进行面试，面试的不一定是技术经理，可能是某项目经理，或者是某工程师，问的问题比较基础，难点的就是ORACLE和Linux技术会问一些。其他就问一下MVC，JS相关的基础技术。
2 年前 发布
匿名用户
电池开发工程师
未通过未通过
宣讲会笔试，笔试完第二天初面，初面过了的同学里面复面，复面过了直接就发放offer。我因为方向不太对，直接就没问几个问题就结束了。感觉公司不咋样，因为宣讲会很糟，时间拖得很长，笔试的时候也一团乱。不过比较看着英文，初面有点HR会要你用英文自我介绍。
2 年前 发布
匿名用户
学生兼职
确定通过确定通过
中科院计算所面试研究生的话，难度是分实验室的，有的实验室比较火，例如网数，前瞻之类的，面试前都会进行一次笔试或者机试，因为报的人比较多，而一些实验室就简单聊一聊就差不多能过，如果你说你有意向要读博，更会加分不少，面试员工工程师的话跟这个是两码事。
2 年前 发布

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