面经详情
匿名用户
面试了职位:巡检员
确定通过
比较简单,首先自我介绍,自己的兴趣爱好之类的。
面试过程会问一些专业问题,水的临界点,安全阀的作用,什么是超超临界。
Q:你认为自己最大的缺点是什么。
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匿名用户
策划
未通过
先跟HR聊天,问了对企业的了解,为什么选择来万达。谈谈之前的工作经验和收获。自己的缺点(谨慎)还有对职位具体工作的了解。之后跟两个领导面。
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Q:对于万达**项目的了解和感受。
2 年前 发布
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匿名用户
业务岗
确定通过
面试官是外聘的,很专业 10人一组 传统无领导小组 1. 每人先一分半陈诉个人观点 2. 20分钟小组讨论 3. 选出一个人陈诉讨论结果 4. 面试官会就个人在无领导小组中的表现,提一到两个问题
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Q:你觉得你再小组中表现如何? 发言比较少,是出于什么考虑?
2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
未通过
笔试之后是群面,包括两部分。第一部分是面试官提问,面试者轮流回答。第二部分是无领导小组讨论,讨论后派代表发言。全中文面试。
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Q:请讲出你最喜欢的一个护肤品牌子
2 年前 发布
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匿名用户
部门经理
确定通过
人事经理简单交流了一下,问了下目前是在职还是离职之类,以及对应聘岗位的想法,然后就去见老板。他问了一下各项的问题,我作了回答,然后就开始上班了。
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Q:没有太过深刻的问题,无非是问下具体的操作流程,看熟悉不。
2 年前 发布
匿名用户
电气技术员
确定通过
面试官有1个HR和一个部门经理,先是HR问为什么要从上个公司辞职,为什么选择武汉新天地,有什么未来规划,然后再是部门经理问相关的专业问题,问题不是很难,就是一些简单 的电气图知识,最后就是谈薪酬问题。
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Q:未来在本公司有什么规划。
2 年前 发布
匿名用户
HR经理
确定通过
去公司前,我也参加人力资源培训的课程,有人力资源三级证书,我不知道就自己目前的情况,会不会没有公司要?有HR的经验才可以,过一段时间就想辞职转了,心里好没底,不知道能不能找到合适的工作? 有志者事竟成 谢谢公司给我机会
2 年前 发布
匿名用户
付款及凭证专员
感觉没戏
先是人事面,主要涉及之前的公司,工作内容,离职原因,薪资情况;之后是采购经理和物流经理的面试,两位经理对我之前的工作经历以及转型比较好奇,问题基本围绕这两方面,不怎么涉及专业,可能觉得我太不沾边吧~
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Q:毕业一年,觉得社会跟你在学校的时候想的一样吗?落差大吗?
2 年前 发布
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淮浙煤电公司面试经验:比较简单,首先自我介绍,自己的兴趣爱好之类的。