面经详情
匿名用户
面试了职位:储备干部
感觉没戏
过程愉快,面试轻松,气氛很好。
校园招聘,一开始是笔试题,一道很简单的画图题,根据规律画,然后通过画的图进行分类,我被分到了一个女面试官那里,然后它将我们分成两个小组,给我们卡片做张关于自己的名片,然后进行无领导小组讨论,面试官在旁边观察,讨论完后,她淘汰了那些沉默的人,剩下大概5人后,进行单独的面试,问了一下轻松的问题,有问什么要应聘该公司,你的家庭情况,还有销售经历等。然后就回去等通知了。
Q:你是理工科专业的,问什么选择销售这工作。
1条回答
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匿名用户
软件测试开发工程师
感觉靠谱
大概1小时的电话面试,问的是一些智力题还有C++基本的语法,其中有一个测试题目是问,测试手机闹钟的功能,在极端情况下的测试。另外HR面试就问了些职业发展规划的问题,包括家庭, 城市的选择。
2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
感觉没戏
安踏一面。10个人走进面试间,各人位置上有一个纸条,我坐下拆开属于我的纸条,考题是大家模拟一个场景,要拿出一个方案来。给15分钟大家各自发表意见。 其实只要自己做好充分的思考,面试官一般都不会特刁难你,过程中都挺和谐的。
2 年前 发布
匿名用户
销售运营专员/助理
确定通过
面试分为6轮,全英文笔试,主管全英文面试,经理面试,高级经理面试,运营总监面试,HR总监面试。面试过程中关于业务的问题比较细致,问对公司业务的了解,对同行的了解,知道公司招聘的渠道等等。
2 年前 发布
匿名用户
财务
感觉靠谱
先是英文自我介绍 然后又问了一些优势和劣势以及团队合作的问题 并对简历及自我介绍提出了一些质疑 要求快速的反应和逻辑
包含1个问题,1个回答
Q:说明一下你的优势和你的劣势。
2 年前 发布
匿名用户
业务经理
未通过
奇葩地方:不看学历简历。要过技术关,商务关,行为准则关,最后这个就比较棘手咯。给资料看,然后培训考核,一关不过就重来,花时间。期间要帮忙做杂物,贴纸,有时搬东西,有时一个人在几百方的地方呆半天,有点"密室“闯关感觉。面试没通过。报销路费车费和住宿费。好在星期六日放假,当作去去广州游咯。听里面的人说有个省刷了3批,按一个花2,3千算,还不如去当地招聘会,难道你们人事部不会算数吗?奇葩。产品多,特殊得很,难弄懂。有理工科底的会好。听说第1,2期容易过,后面的巨难。
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包含1个问题,0个回答
Q:不一样的面试经历,广州美食ok。
2 年前 发布
1
匿名用户
供应链管理
确定通过
英文自我介绍,一面过了会有主管二面,简单聊几句英文就好,不用太紧张,大多问一些简单的问题,公司环境不错。
包含1个问题,1个回答
Q:用英文简单描述兴趣爱好。
2 年前 发布
匿名用户
资金专员
确定通过
面试开始是做了一套专业测试考卷,考题比较基础的理论题,如管理部门的福利费计提如何写分录等。做完之后 ,HR会问你是否接受外派、如接受外派是否有心仪的城市。安踏分公司的办事处一般在一二线城市的市中心,若接受外派,并且人比较机灵一点,一般都可以通过面试。
包含1个问题,0个回答
Q:是否接受外派,若外派,想要去哪一个城市。
2 年前 发布
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厦门安踏有限公司
厦门安踏有限公司面试经验
厦门安踏有限公司面试经验:过程愉快,面试轻松,气氛很好。