面经详情
匿名用户
面试了职位:大堂经理-实习生
确定通过
比较年长的有经验的银行从业人员面试。
大堂经理助理服务态度要好,主要解答一些客户的疑问。大堂经理助理服务态度要好,主要解答一些客户的疑问。大堂经理助理服务态度要好,主要解答一些客户的疑问。
Q:家里有关系更好咯,因为银行有很多指标任务的。
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匿名用户
柜员
确定通过
先网申,然后笔试。通过后是一面,群面,头脑风暴,智联招聘的人负责面试;之后是二面,二对一,两个面试官来考察。
包含1个问题,1个回答
Q:一面时给案例讨论,关于物流的问题,大家讨论完后考官提问,问谁是leader,表现好在哪里,缺点是什么;二面个人介绍,根据介绍问些问题,比如一直当柜员无法升迁怎么办。
2 年前 发布
匿名用户
营销
未通过
第一次面试,经验不足吧,也没什么准备,其实现在挺后悔的,本来应该可以有更好的表现的。面试分为三个环节,第一个环节是自我介绍,时间限定一分钟左右,第二个环节是面试官提问,主要是根据你的简历问一些相关的问题,像我有新西兰和英国的留学经历就会被问到留学经历给我带来的影响,再比如我本科读的是金融学,研究生转读管理,就会被问为什么会有这个转变,其中会有一个问题用英文提问,第三部分是情景模拟,像是大堂经理安抚等待时间过长的客户这样。总的来说面试难度不大,我觉得最主要的还是要准备充分一些,然后向面试官充分的展示自己。
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2 年前 发布
匿名用户
大堂经理
确定通过
我就给大家说一下我经历的大概过程。面试当然是正装,西服领带,皮鞋。面试官会问大家几个问题(问题下面会说到),最简单就是自我介绍,接下来就是自己为什么选择这里, 今后有什么打算。很大问题就是围绕这3个问题进行,所以大家准备好这3个问题的详细回答就好。
包含1个问题,1个回答
Q:你为什么来中国银行?
2 年前 发布
匿名用户
大堂经理
确定通过
因为是实习,就简单的问了一下在学校参加社团学生会的经历以及之前实习的经历,还问了一些对于大堂经理职业的理解和简单的业务操作。
2 年前 发布
匿名用户
大堂经理
确定通过
先去银行,有个专门管理大堂经理的部门,随便聊几句,然后就去外包公司签合同入职,真的没难度,外包公司是不会面试你的,只要银行说行就行。
2 年前 发布
匿名用户
大堂经理
感觉靠谱
面试过程还好,会问一些学校经历,实习经验,为什么选择中国银行,对中国银行的了解,面试前还是要多下功夫准备准备
2 年前 发布
匿名用户
柜员
确定通过
一面二面在白云的支行面试。一面是无领导小组讨论,与其他银行不同的是中行的无领导没有提供纸质材料,题目由面试官念。无领导小组讨论后马上轮流进行二面,3v1半结构化,问的问题基本都是简历上的。终面是在第一志愿支行面试,我是去东山支行,面试也是3v1半结构化,全程轻松聊天,然后3天后收到offer。
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2 年前 发布
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