面经详情

先自我介绍，然后问些问题就没有说明了。首先是自我介绍，n主要是看笔试的试卷，没有问我技术问题，问我了自己感觉试卷做得怎么样，问为什么想去他们公司，问还有什么想问的，总之，面试我的面试官比较严肃一点，话也不多，没问多少就让我出来了。

开始先自我介绍 然后问为什么选择管理培训生 之后问留学过程中的困难和挑战 自己有缺点之类的。 然后给我简单介绍了一下管培项目流程和时间安排。说后边还有3轮左右。全程中文。

第一轮是HR经理。问了一些家常。问了一些学校的事情。第二轮是主管问为什么选择这个行业。工作主要都是他在介绍工作内容。

先是HR面试，填表然后针对填写的基本信息一些简单的提问，自我介绍，薪资要求等HR面试后是部门经理面试，两人面试，工作经历介绍，一些细节提问，举例说明怎么处理职责内的一些问题，介绍质量审核过程，SPC CMK等一些基本知识，针对职位要求计划如何开展工作等。

先海选简历，在群面，再二面，最后终面先海选简历，在群面，再二面，最后终面第五次反问道。

HR通过linkedin找到说要面试，后来安排了两轮电话面试，第二轮挂掉。面试官是老外，很nice，会引导你去解题和探讨一些更深入的问题。

面试不难，主要谈谈你对公司的了解还有你对职位的看法。以及经验。第一轮就是看看你的个人能力，经验，你的整体形象，形象这方面占优势，但是也要情商高。懂得回答问题，简洁明了就可以。