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先是把人事资料给hr,然后做了两份试卷,一份英语,一份性格分析
先是把人事资料给hr,然后做了两份试卷,一份英语,一份性格分析,完了以后hr面谈,做自我介绍,讲下工作经验,对薪资的要求,希望了解的内容。之后部门主管面试,问一些专业相关的问题,制程的话还是希望了解你曾经经手的专案,其余也没什么

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