面经详情

没有投简历，接到迈瑞HR电话说部门经理搜到我的简历邀请我面试，心想这么大的企业居然主动邀请我面试，于是就屁颠屁颠去了。 首先前台填表，然后和部门经理谈，主要聊简历上的经历，以前做过的事情，从中引申开去问一些技术问题（机械设计等等的基础问题）。此外还聊了一下职业规划等等的老生常谈吧。虽然我以前没什么医疗器械方面的经验，但是部门经理也没有太刁难，都是问一些机械方面的基础问题，所以面试氛围还算愉悦吧。不过可能自己基础还是不够扎实吧，一面过后就渺无音讯了。 尽管如此还是对这家公司比较有好感，应该会是不错的雇主。 ...查看更多

线上测评，线上笔试。考的题很基础，涉及面很广，材料力学轴力分析弯矩图扭矩图，机械设计里面的找出装配图错误，互换性的尺寸链计算之类的，3D建模顺序，2D图纸尺寸公差标注，控制类的，热加工工艺都有考到。一面专业面试。主要问简历上的项目，提前准备下比较好，说的时候条理清晰有侧重点，说出自己的具体职责。个人感觉这块可能做的太少了，所以一面没过。...查看更多

首先网申，然后有一个笔试，笔试比较难，东西有很多，好好准备一下基础知识。面试前一天通知，第二天去酒店开始面试，一对一，主要是讲项目，聊一聊生活，然后回去等通知。晚上通知二面，第二天同样的地方，换面试官再面一次，和第一次差不多。晚上就发offer了。总得来说面试官都很好，一次很好的面试体验。...查看更多

四到五轮面试，包括笔试，HR面试，部门经理面试 面试官很好，很nice，一直都微笑的提问 主要问项目经历，技术问题，项目中遇到困难怎么办怎么解决，和部门的意见不和怎么解决 回答主要是介绍了自己和公司相关的项目，说明了自己会的软件，遇到困难时多和部门前辈沟通，意见不和时少数服从多数...查看更多