面经详情
匿名用户
面试了职位:KA业务代表
确定通过
还好呀,不是很难就是问问而已,很简单的说了几句,说以后的规划。
就是问一些常规的问题。
Q:晚上几点睡觉,这个问的有点囧。
1条回答
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匿名用户
软件开发工程师
感觉靠谱
首先是接到恒润科技人力资源的面试通知,因为是硕士应届,所以让准备一份关于读研究生期间的过程中所做的一些东西的PPT,然后去面试,1V2,两个面试官,一上来就是讲PPT 一项一项往下讲,讲到他们感兴趣的地方,就会问些问题,差不多就是这个样子,不会特意刁难,基本上认真做过的话,不会很难。
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2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
感觉靠谱
一开始有性格测试然后机试 机试过了后,就是专业一面,会问你做过什么项目等等 然后就是专业二面 所有面试会在一天都完成的
2 年前 发布
匿名用户
促销员
确定通过
让我讲解一款机器 我就讲了 对他像顾客一样 他很满意 直接录用了我 没什么难的 很好说话 很难忘的经历
包含1个问题,1个回答
Q:给我讲解一款你销售过的机器
2 年前 发布
匿名用户
业务代表
确定通过
分两轮面试,第一轮是无领导小组讨论,这一轮主要看大家的讨论思路和队员之间的配合,不要抬杠,不能强词夺理,但是一定要多说自己的观点,同时帮助队员补充观点。 第二轮是领导单独面试。问题很简单,没有标准答案,但是回答标准我觉得还是有的,那就是,谦虚,向上,诚恳,自信。
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包含1个问题,1个回答
Q:你认为什么的笑容才最能打动客户。
2 年前 发布
匿名用户
销售行政助理
确定通过
面试很简单,因为是刚毕业,人事就只问了下基本的个人情况,当然了,也可能是岗位要求不高吧。然后就带去部门主管那里介绍了下,然后部门主管介绍了下部门同事,让一个老职工带着就学习岗位工作了。
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Q:就简单问了下姓名、在校之类的情况,问问个人规划
2 年前 发布
匿名用户
研究员
感觉靠谱
面试是部门负责人和HR的面的。会根据简历问一些之前的相关经历。然后问道如果用三个词语形容你,你会用哪三个,必须要脱口而出。 之后会有一个案例题。说是某家公司会有具体的投资需求,然后你作为研究员,要研究哪些信息,要怎么帮客户完成它的投资目标等。
包含1个问题,1个回答
Q:三个词语形容你,你会用哪三个。
2 年前 发布
1
匿名用户
产品研发工程师
感觉靠谱
在校招聘,没什么难度就通过了面试的是我们学校之前的学姐,没有专门的hr进行面试,面试的问题简单,只要三观正常,有合适的职业规划,专业对口的话,基本没什么问题,主要是不要紧张,能运用合适的语言表现自己,就会成功。主要和面试官聊聊自己的规划和个人介绍。
2 年前 发布
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光明乳业
光明乳业面试经验
光明乳业面试经验:还好呀,不是很难就是问问而已,很简单的说了几句,说以后的规划。
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