HR问一些基本问题,自我介绍+经历,就简历中你写的问题进行提问,问你对工作的理解,然后解释这份工作,后面主管来面,重复问了之前Hr的问题,但是有一点很烦人,主管会对你进行诱导式提问,让你成人你自己不适合这份工作。后面面试结束给你任务让你做,我任务随便做了就交了,因为这个主管让我失去了在公司工作的欲望。
后来hr打电话过来说boss面一次,和BOSS谈的比较好,被她的性格情怀格局吸引决定留下。面试基本看你的个人谈吐和沟通,看你这个人有没有灵气。面试任务这种考核只是一个参考指标。
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