实习生，校友推荐，直接vp一轮面，聊天式面试，没有固定面试问题，都按照前1问我的回答接下去，主要考了看好的公司、行业、投资框架，核心就是脑子转的快不快、思路是否清晰完备、是否能一眼看到问题，一般老板面我觉得都比常规一二轮要简单。。过往每次面试我都会挂在前面过了后面，问题是我前面问题答得都是对的，也不知道什么原因...查看更多

2019年中金资本校招，一面是HR面很简单，二面是业务面试，8个人分两组，四个面试官。先是自我介绍，然后每组给一个公司（一个是格力，一个是美团），15分钟讨论，然后回答几个问题（这个公司的风险，投资机会等等）。然后面试官随机追问，比如跟估值和公司评价有关的问题。还会问一些财务指标计算，现场给数字让算。...查看更多

建总专业面： 怎么看待最近的上市公司财务报表粉饰以及监管责任，乡村振兴背景下银行的战略是重资产还是金融科技赋能，针对简历介绍自己的实地调研经历，如何看待恒大底下保险理财产品的风险。基本是基于简历的专业问题，可参考性不高，只能随机应变学生工作的经历，如果举办读书活动你会怎么给方案，平时最难相处的一群人是什么特点你是如何相处的，疫情给社会带来的影响以及哪些行业有新的机遇.........查看更多