宜山路地铁站的一个办公楼18楼，没有前台接待，没有会客室给你填资料，得在办公区域填。而办公区域大概也就30人，那会客室在干什么呢，一个开了双眼皮不太自然的HR小姐姐坐镇，像群体面试一样收集完所有人的资料，然后在签到表上打钩，然后让参加面试的人都聚在会客室里等待。不是国企的命，得了国企的病。 在把前一个来的姑娘带去隔壁给不知道哪个领导直接面试以后，HR突然回来不打招呼就开始了聊天了，太猝不及防了，而聊了几句之前电话里聊过的之后，也就完了。而当前面一个姑娘面完，按道理要轮到我之后，又说有复试会通知的，然后直接带后一个姑娘去面试了，拜托，如果觉得不合适，能不能和那个说话声音很响到隔壁房间也能听到的领导先沟通好，别让人浪费时间了？不过走之前一看HR的签到表，约了7、8个人也就来了3个以后，也庆幸自己没继续浪费更多的时间。 ...查看更多

1面试到现场，填了一张登记表，看来招了好多好多来面试，我感觉公司实际不需要那么多人，因为公司空间就在那里。 2填个人信息资料表，公司提供的空白简历表，里面有婚姻情况，有无怀孕，有无备孕。 3还给了一套心理选择题，让测试，里面有的题根本不符合自己的情况，但是是单选，必须填。 4女士面试，让自我介绍，问了为什么离职，谈了下薪资，有点嫌弃我的业绩，关键是我过往业绩不差。然后他说了下她们公司的topsell,100万业绩，拿到提成3万。然后说如果复试会联系我。 ...查看更多

ＨＲ（实际上是部门主管）主动来电邀约，看介绍挺高大上，做高端学历培训和认证，还跟国内外知名高等学府有合作。但到了地儿后不免有些落差，公司实在太小了，一眼就望得到边，在职人员没多少，看面相毕业似乎没几年。跟年纪比我还小很多岁的安徽籍部门主管简单聊了下，待遇似乎还过得去，离家近也值得考虑，只不过周末偶尔要加班去培训地带班。 第二天收到主管从上海发过来的复试通知，感觉她也身兼数职，这公司没专职人事。复试当天早早到了地儿，老板在一个小办公室里跟我简单聊了二十分钟。年纪很轻，是个８５后（网上说他创业不是靠自己），感觉社会经验还是我老道。结束后忽然觉得这公司的业务属于**地带，并没有那么简单。看了网上前员工的评价才明白，所谓的教务管理更多时候是要擦屁股，因为纠纷特别多，你懂的。 ...查看更多

约好2点半面试，2点1刻就到了，先填了张信息登记表，看到表的第一时间就对这家公司印象不好，要求女性填婚姻状况可以理解，但为什么连备孕时间都要求填的很清楚。抱着来都来了的心情，还是认真填完表格等面试，汗。 一个小房间里至少5个人在等面试，我差不多等了20分钟吧，终于来了个HR带我去面试，结果坐下还没说几句话呢，HR说不好意思，你先再回去等一下，我又一头雾水的回去等了，然后该HR又把小房间其他候选人叫去面试，坐下来一聊，发现周围全是等了好久还没轮到面试的，我也是醉了，差不多过了一会儿，又叫去面试，面完以后，又让我回小房间等复试，哎，来都来了，虽然有点无语还是坐下等吧，于是又20分钟过去了，跟周围候选人一打听，全是来面财务的，还有人说这家公司之前没有财务的。 真的很不正规啊，感觉就算录取我也不愿意在这种公司做的，果断走了。 ...查看更多