第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试...查看更多

面的是“部门秘书”，归属于生产部门。一面是经理，问的问题也不难。这个岗位的性格要求等等。二面是HR 问的会刁钻一点。“知道我们公司是做什么的吗”还跟我讲了很多关于公司福利。 1.上班时间8点半到17点半，中间休息1小时40分钟。周末双休。 2.入职即享有五险一金。社保分深户和非深户，深户一档，非深户二档。公积金以试用期薪资的10%交。 3.带薪年假大概17~19天，不能自己调，统一在春节放。 4.19点30后下班有20块钱餐补。加班时间可以用作调休。 5.节假日有补贴或礼物，可能会提早下班。 6.一个月有4次迟到或早退机会(半小时以内) 7.试用期6个月，表现优秀可提前转正。 8.转正后有16h的带薪病假。 9.一年有1次调薪,旅游，体检机会。 10.每2~3个月会有周末小短途旅游。 11.周三，四，五下班后，足球，羽毛球，篮球等协会会组织活动。 12.年终奖 第1年可能比较少，视入职年份，第2年开始，大概1到3个月的奖金。 ...查看更多

先开始的问题都是书本问题，半导体的PN结,MOS管结构，平方律公式（面是官开始问萨方程，还把我问懵了，啥时萨方程，尼玛，不就是电流电压平方律关系公式么）；还有什么时候要考虑速度效应，沟道调制效应是啥，亚阈值效应是啥；典型的数字MOS门，与非，或非，aoi，触发器，锁存器结构；verilog代码写了计数器，敏感变量表，用什么仿真工具，对sv的理解，有木有接触过UVM，然后问了具体的项目经历，在做的过程中有什么心得，遇到什么难题，怎么解决的具体，问我想去哪里，做什么。 hr问了为啥想换工作，薪资要求，从哪里了解到公司，有无同学熟人在公司。三天后就协商入职时间，然后发offer。 ...查看更多