我投递的是运营岗，结果去到说运营招满了现在只招客服助理！这不是很不尊重面试者的表现吗，大老远跑来居然面的不是投递的岗位，你好歹在电话说一下啊，浪费面试者的时间与精力。这样的企业怎么会搏人好感？最生气的一次面试，工资也很低。建议大家去之前问清楚是不是自己投递的岗位。...查看更多

       路程还是比较好找的，林和西下地铁站走5分钟左右在耀中广场22楼比较好找。不过公司比较小，10个人都没有的样子。进去登记完就是做题，题目是翻译五点，回复邮件，然后中译英五点。然后就是人事面试吧，问了一下家里的情况（有没有兄弟姐妹，父母做什么工作，结婚了没有）然后就是上家公司的一些情况离职原因。       接下来是负责人面试，负责人出去普宁跟进项目了，所以电话面试，还可以至少不会说领导不在就不面试了或者下次再来（之前遇到过这种情况所以很烦，这里提一下数桔科技）。除此以外，负责人问了新品怎么推广，广告打法之类的。介绍了工作内容就是帮忙运营店铺（这里说一下，公司是有代运营和自运营业务的，我面试的岗位是自运营，所以这个大家要了解清楚）。说是精品白帽，但是需要运营7个品类，具体多少个sku和链接忘记了。转正考核就是看你工作态度和目标销售额，老板希望人可以过去普宁发展那边包食宿，环境也大点（广州这边很少人，地方也小，没有开发专员）在广州工作就是要每天抽时间出来开视频会议汇报工作情况。     最后老板给了offer然后跟人事谈，问了一下试岗的情况，3天试岗...查看更多

PS重点:电话沟通时说明底薪是7K,,现场变4K, 销售经理变一级业务员!9月23日接到该公司面试要求,24日前往 "深圳华强北赛格广场13楼赛格众创空间1326室" 进行面试,可是接下来真的是累到我怀疑人生,首先公司处于人流比较多的地段(电子交易市场),该公司在13楼一个小房子里(10平左右). 面试的是一个皮肤黝黑穿着花短袖衬衫牛仔裤的男经理(目测30岁左右),整体气质感觉有点像******的(此处没有任何歧视的意思),聊天过程对方显得很不自然(眼神飘忽手脚不自然,一直把手机从口袋拿出来放桌面又放进去口袋,双腿一直变换交叉),但是却故作姿态摆出一副高人一等的样子,可是自身气质却完全没有一个职业经理人该有的样子,完全没有咨询是否有相关经验(成功案例,工作想法等),只是一直在强调这工作要从底层做起,忽悠你当业务员(套路我懂,一个月逼你走,不停换人换血),固定高薪水只会养闲人. 整个聊天过程10分钟左右,我发话的时间只有2分钟.所以劝诫想踏踏实实干工作的小伙伴就不要进去了,如果你觉得遇到这样的人当你领导还能学到东西获得想要的东西的话你就去吧!顺便说一下自身情况:鄙人前身在国企上班担任过不大不小的中层管理人员,后干企业管理3年(市场渠道方向),可是该经理完全忽略了我的存在一样. ...查看更多