确定通过走的校园招聘，所以只有一轮，但是是需要先实习再签正式合同，实习后定正式的薪资。面试过程有两位部门主管，整体氛围比较轻松，面试了半个小时，主要是深挖了简历中的项目经历，比较关注面试者的个人职业规划，希望面试者能够接受1-2年的对行业知识的学习过程。
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