面试过程： 单面自我介绍：大概介绍自己基本信息，科研经历，学生会经历，参加的比赛啥的毕业课题介绍：问你毕业论文课题内容，大致流程啥的基本提问：家在哪（延伸到你家乡著名景区之类的），父母干啥的，是否单身，准备在哪工作等  面试官问的面试题： （我的毕业实习刚开始写开题报告）就你现在对你课题的了解，你将怎么进行你的毕业实习？如果有人要和你交接工作，但那人手上还有很多工作，你会怎么做？（大概是这样）你有没有在一个项目中承担很多工作的经历？你有没有身为组长的经历？你对你以后的工作生活规划是什么？其他的大概就是很基本的问题了，根据你的简历和你的回答延伸，没什么专业知识问题（可能是一面的原因）...查看更多

和HR电话沟通面试时间后：一面，是部门同事面，主要包括哦自我介绍，为什么申请这个岗位，对公司的了解，之前为什么离职，未来的规划，时长大概半个小时。二面，部门主管面，非常具体地介绍了部门的工作内容，问了为什么选择这个岗位，最有成就感的一件事情，深挖了之前的一段相关经历，加上反问一共45分钟。...查看更多

MDPI英文助理编辑简单的英文自我介绍，然后回答面试官的三个英文问题，后面就是面试官针对你的专业和研究课题简单的问一下中文问题，大概简单聊半小时的样子，最后会问你还有什么疑问的先是一天的岗前培训，从上午8点到下午5点，上午会有负责人过来讲解一下公司的发展历程和企业文化，还有如何找审稿人，大约10点半的样子到工位上会有组长给你发一篇英文文章练习找符合要求的审稿人，中午就一个小时的休息时间，下午也是同样的练习，最后会发一篇文章考核，最后就是会有组长过来找你面谈。面谈内容针对你的简历来提问的，还涉及到对公司氛围感受以及如何看待加班的问题。聊了半小时左右，我是实话实话的，说了公司拥挤这样不太好的意思，所以给面试官留下了不是很想来这公司的意向，所以就被刷了。...查看更多

面试通过。面试官nice，3轮及以上。第一轮：HR来电话了解基本情况，推相关部门；第二轮：技术面试，课题等等一些专业知识；第三轮：应该是部门负责人，各种聊一聊没啥专业相关。面试过了，拿了offer，但是应该不会去。薪资待遇过差，根本达不到南京生物公司现有水准。 另外，今年上半年疫情期间大批销售离职，为什么呢？因为业绩不给提成，钱不到位。感觉HR水平略低，可能今年上半年诺唯赞大挣一笔钱有点飘了吧。之前觉得诺唯赞产品做的不错，印象很好，这次面试虽然挺顺利，但是HR给人的印象太差，不专业。 ...查看更多