面经详情
匿名用户
面试了职位:销售业务员
感觉靠谱
当前内容设置为仅微信小程序内可见
前往微信小程序
相关推荐
匿名用户
销售代表
未通过
一面,二面都是群面,分小组讨论问题,然后推选小组长来陈述最后的结果,表现的积极、自信一点一面二面还是比较好过的,三面的时候时单面,hr针对简历上的东西问的比较犀利,在回答简历上的问题的时候,自己感觉回答的没有达到hr的预期,最后败北。
包含1个问题,1个回答
Q:你说你做事比较认真仔细,举个例子说明一下。
2 年前 发布
匿名用户
医药销售代表
确定通过
首先是进行校招,进行递交简历,在此过程中可以问很多相关问题,聊天式的,筛选简历。等电话,接到下轮面试通知后,是地区经理和直线经理面试,过程随和,地区经理和蔼亲切,重点就是问你学校的东西,其次对销售的理解,以及自己怎么去想办法去接近客户并取得信任。结束后,就等人事电话。
...查看更多
包含1个问题,1个回答
Q:你怎么去取得客户的信任,如何打动。
2 年前 发布
匿名用户
销售代表
确定通过
刚进去的话先是人事部的先聊,会问一些简单常规的问题,之后会让销售leader过来聊一下,OK的话就会问你什么时候来上班,公司的销售流动性还是很高的,所以面试难度不是很大,公司是百度的代理商,业务的话在西安的做的还是不错的,新人可以试试,锻炼锻炼。
2 年前 发布
匿名用户
区域销售专员
确定通过
最开始英文介绍自己,巴拉巴拉介绍完之后,问对电气行业或者公司产品有啥了解,简单回答,其实个人了解的是低压的,但是公司是做高压的,销售经理补充了一些。后来拿出一份招标文件让看5分钟,在问招标文件讲的是什么。按照章节分析就好。后来又是总经理面试,还是问个人规划,你的能力等。
...查看更多
包含1个问题,0个回答
Q:产品了解不?未来自己的职业规划。
2 年前 发布
匿名用户
销售代表
确定通过
总的难度不大,校招的话宣讲会不接收简历,只能网申,网申过后做一个测评,题目很多差不多做50分钟左右。测评过了才能通过筛选。第一轮是无领导小组讨论,没什么特别的,注意别太强势打断别人发言,这很扣分。第二轮是结构化面试,面试人应该是你所应聘岗位的经理级别的,1对3面试,主要问问为什么选择这个岗位什么的。终面是2对3.让3个人轮流来做销售人员模拟一次销售过程。
...查看更多
2 年前 发布
1
匿名用户
销售代表
感觉靠谱
先是人力一对一面试,首先是要求自我介绍,然后问你为什么要选择销售这个行业?你觉得销售需要具备哪些性格特点?你为什么适合?整个过程就像聊天一样,自然发挥就好。面试完会要求做一套笔试的卷子,关于营销方面的技巧。
2 年前 发布
1
匿名用户
销售业务员
确定通过
因为本来就在当实习生,所以没有像很多人一样从装家具的群面开始,如果按照正常流程走的话,面试我这个职位应该是群面,一面,二面,三面,群面装家具,一面做自己的presentation,基本上是要招你的经历在面试官里面,然后会进行HR及和经理的面试,过了的话基本上就进入宜家了,最后的面试肯定有大佬,因为他会决定你担任什么样的职位。
...查看更多
2 年前 发布
进入微信小程序
前往微信小程序,查看更多结果
立即前往
看准网
清远加多宝饮料有限公司
清远加多宝饮料有限公司面试经验
清远加多宝饮料有限公司面试经验:其实去到还有三天试用期。
正在招聘
机电工程师
等 1 个岗位
去看看