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匿名用户
面试了职位:公关实习生
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匿名用户
非技术类管理培训生
感觉没戏
去了之后是在西藏路的分公司,随便问了几句就让回家等通知。隔两天打电话要去培训,为期3天。最后我拒绝了,因为网上很多人说培训到后面试用期都是以金融销售为主,卖不到一定的业绩跟不不会转正。 至于真正怎么样,还是要入职之后的员工来分享一下。
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Q:你觉得你的人际关系在岗位上能给你带来什么样的优势呢?
2 年前 发布
匿名用户
客户主任(AE)
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收到这家公司的面试邀请,我感到比较意外。上网了解了这家公司的信息后,我进入公司所在大楼,非常高大上的感觉。公司装修非常豪华,现代。HR比较和蔼,眼光也比较犀利。他先给我一份应聘表格,这份表格设计得非常细致,可以看到这家公司对面试者的诚信和素质要求非常高。先问了我一些简单基本的问题,在进入比较困难的问题前,他还特意提醒我下面的问题可能比较难。他表示公司急缺AE,但我目前还在岗,只能一个月后到岗,这一点不能满足公司需求。比较遗憾。
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Q:HR问我是否有陪客户吃饭、唱歌、洗脚的经历?
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
感觉靠谱
汉得来学校校招的,发了笔试卷后筛选出面试的。面试先5人一组,一组大概面1小时。对你感兴趣的话面的时间会长一些。上来先让你自我介绍,然后讲讲自己的项目。面试官根据你的自述问问问题。
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Q:并发访问数据库,导致操作异常问题怎么结局?
2 年前 发布
匿名用户
技术类管理培训生
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有几个时间段,我自己估计是按照录取意向来分段的(个人观点),周六早上八点档的是最看好的应聘者,十点档是次等,依次往下排。我是十点档,不过早到了一小时,遇到了前一个时间段面试出来的同学,他们群面的形式是每个人自我介绍+一个英文问题。但是到我进场的时候,规则变成了分两组进行辩论,每组五个人。我们组比较惨,大家都没有任何辩论经验,所以上场后流程完全不懂,花了好大精力在理解整个规则,结果可想而知。我们组应该只通过了两个。其实不太认可以辩论这种形式来刷人,毕竟对于没有辩论经验的人很不公平。建议大家准备面试的时候也考虑一下这个形式吧,起码流程熟悉一下。
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Q:问组长怎么评价每个队员在辩论中的表现并打分。
2 年前 发布
匿名用户
运营专员
确定通过
我是第一周提交的简历,第二周的周一就收到电话让去面试。面试一共两轮,第一轮笔试,第二轮面试。笔试是一套题,有文字题也有翻译题,我觉得难度中等吧。面试的话我遇到的姐姐很随和,问了我的专业和时间安排,和我聊了聊她们的工作情况,然而就通知我过啦。总之是蛮愉快的面试经历。
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Q:你了解我们的客户吗。
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
感觉没戏
笔试后大概半个月收到面试通知,外包给前程无忧的,引导做的比较好。有三个面试官,简单地问了几个问题,没问具体的项目,十几分钟就结束了,去另一个房间面试英语,不是很难,也是常规的问题,五分钟左右结束。当晚收到体检通知。
2 年前 发布
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匿名用户
设计实习生
未通过
面试过程特别快,大概不到10分钟的样子,好像很多工作要做。首先让我自我介绍了一下,然后hr介绍了一下他们现在主要服务的客户,然后看了我带的简历,说作品还可以,又问我做没做过h5和graphic,我说没做过h5,之后又说了一下基本情况,就结束了,让回去等通知。
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Q:能否接受3个月的实习,实习工资每天50。
2 年前 发布
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