面经详情
匿名用户
面试了职位:售前技术支持工程师
感觉靠谱
当前内容设置为仅微信小程序内可见
前往微信小程序
相关推荐
匿名用户
售前工程师
未通过
总共面试了三轮,3个部门直接应聘岗位的同事主管啥的,面试聊了很久等了也很久,本来觉得可能有戏,不过当时他们说要让VP也面试一下,但是当时快到饭点了然后让我回去等,一直在等结果,等了10天了,发现并没有联系去复试,让后全程我也没有见过HR,所以可能也就这个样子了吧。 不知道别的岗位是否这样,但是面试效率我体验下来是有点低的~
...查看更多
2 年前 发布
5
匿名用户
售前技术支持经理
感觉没戏
流程比较标准,主要谈面试过程总结的几个小细节。岗位是面向客户的售前及产品经理,面试者也没说清楚到底岗位title是什么。面试官没有体现出大公司的风范。1.首先不够尊重。我作为面向金融客户的咨询人员,看人准度还可以。面试官是个管理层,扁平管理结构下可能负责了些项目,作为一名管理者,依然没有褪去技术背景骨子里的自傲,特别还是在负责售前管理,要大量的沟通客户,未必合适。2.观点不清晰由于都是行业内的从业者,基础层面的内容这里不再赘述,但是在交流战略层面问题时,明显没有观点,团队该往哪走,怎么做创新。3.无亮点就是最大的槽点交流过程没有体现出专业的素质,不够严谨、没有思想。对后续团队的组建并没有足够的洞察,丝毫没有体现出雇主品牌。面试结果:感觉不太想去(不是感觉没戏)
...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
售前技术支持工程师
感觉靠谱
首先是在办公室内由部门经理面试,主要是要求自我介绍,然后是专业提问,询问薪水要求。通过后再由副总面试,就售前顾问环节又提出一些问题,全部回答后就结束了。事后两天由HR电话沟通,沟通薪资与入职时间。
包含1个问题,1个回答
Q:1. 以前项目中的作用,项目概况; 2. 对售前工作了解多少,相关工作经验都有哪些; 3.原来工作中都遇到过什么问题,如何解决的; 4. 是否可以适应高强度的工作。
2 年前 发布
匿名用户
售前技术支持工程师
未通过
已经被拒,说说面试体验。现场投递的简历,不知是人力那边不给力还是怎样,一直拖着没安排面试,终于等来面试电话,约好时间去了。办公环境很好,在一个很高大上的写字楼,周围就是商场啥的,基础设施不错,我当时就挺想进,在电梯里遇到一个去海康威视办事的人,他说海康周六还上班,单休。我当时就有点感觉不好了,其实单休的话对员工作幸福感真的对打折扣。面试的时候是技术面,简单自我介绍了一下,面试的是售前,问了对售前这个岗位的了解,还有监控的作用是什么,我当时愣了,监控的作用是啥!!不是监控吗!!我实在没了解他问这个的意图,感觉问得不对啊,他后来说实时录像存储显示,我天你的问题明显和这个不太搭啊,这么简单的回答我也知道啊,你的问法真的有问题好吗,再一个他问你宏观的讲一下网络架构,这怎么回答,这么宽泛的东西怎么宏观,我其实知道七层,呜呜呜但是太紧张没说,也许说了就过了
...查看更多
2 年前 发布
3
匿名用户
售前技术支持经理
感觉没戏
最近去京东面试了,有感而发。但这跟京东HR、京东的整体实力关系不大,毕竟个人感受,而且难免有所偏颇。面试这玩意儿呢,很多时候它其实考验的是面试双方(面试方主要指用人部门面试官而非HR)的能力。有时候应聘者能力足够,现场表现也尚可,但是面试官不具慧眼那也是非常无可奈何。本人曾经去过两个地方面试,其中包括京东云,面试官都只会提一些固定问题,我在京东云的面试官甚至全程不怎么抬头,让人无语。这样的面试太机械了。 我面试的是方案经理,个人感觉方案经理(尤其是销售项目各类方案不是咨询方案)最重要是逻辑清晰、领悟能力强,这样才能正确判断项目形势、尽量全面准确获取用户需求和为特定用户提供适合特定情况的方案。其次是知识面要宽,否则如果用户谈需求的时候涉往往海阔天空的聊,有些东西你不知道你可能不能准确提炼用户的某些特定需求。最后才是技术,技术这东西有了第一条的领悟力强和逻辑清晰,学起来是很快的,而且IT技术发展这么快速,作为一个售前没必要了解太深,但是一定要广,要知道最新的前端技术。嘎,扯远了,随便乱侃。
...查看更多
包含1个问题,1个回答
Q:有哪些项目经验和技能,自述了一个最近跟进的项目。
2 年前 发布
1
匿名用户
售前技术支持工程师
确定通过
1. 我第一面是一群领导在会议室里,面试的人全部进去,先做试卷,然后由组织的小伙子问几道预先准备好的问题,无外乎是 介绍下自己 你的优点缺点是什么,给你一份材料,朗读出来等等。 2. 第二面也是好几个领导,但是是一个一个进去了,会问技术、以前都做过什么,遇到问题怎么解决的,印象最深刻的事情是什么。然后发一本小册子,要你出去做PPT(不同岗位不一样),做完PPT下午挨个进去讲PPT并回答问题。 3.人力通知面试(其实已经差不多了,只要不出大问题),面完觉得没问题就填表,给你发正式offer了。
...查看更多
2 年前 发布
1
匿名用户
售前技术支持经理
感觉靠谱
第一面有两位HR,公司感觉环境很好,态度也很有礼貌,第一面是对于简历经理的交流,HR的问题也不算刁难,主要是两方陈述各自需求。大概一周后进行第二面,直接和HR及总经理对话,总经理也很不错,聊得比较细1,,主要还是发展问题及个人期望,一周后收OFFER。
包含1个问题,1个回答
Q:谈谈你在以前公司的经历。
2 年前 发布
4
进入微信小程序
前往微信小程序,查看更多结果
立即前往
看准网
中科深江
中科深江面试经验
中科深江面试经验:很有亲和力的面试官!