面经详情
匿名用户
面试了职位:销售业务员
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匿名用户
销售业务员
确定通过
面试只有一个人 1对1 聊聊天。对方是利腾达机械设备的经理,询问他问我平时有什么爱好,我说上网看视频,看书,他说运动呢,我说乒乓球。他说你喜欢看什么书,他说你看不看人物传记(开始刁难了),我仅用了0.5秒时间确认了我确实没看过人物传记,我坦然说人物传记的书籍我确实没怎么看过。后来谈话内容就是告诉我工作方面的事情,当他开始给我介绍工作内容的时候我就知道这次面试成功了,他告诉我这个岗位是这个公司最好的销售岗位,完全靠个人能力,这个岗位升值空间无限大,然后就告诉说你现在可以去人事部了。
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2 年前 发布
匿名用户
销售业务员
确定通过
像中国太平这种需要很多销售人员但又因为销售人员的流动性很大的原因,面试基本都是一批一批的,基本先是群面,然后再是个面,其实只要你敢表达自己的想法,你有一定的语言组织能力和临场发挥能力,都能通过的面试。关键还是要看你喜欢这个行业和接受这个职位不。
2 年前 发布
匿名用户
销售代表
确定通过
我们当时是在学校里进行的面试,首先使10个人左右进入面试会议室,把题目看几分钟,然后大家讨论哪些是应该改进的等等,反正就是一群人得出一个结论,又要说出原因。最后需要一个人将这个结果汇报给面试官。后面是复试。
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Q:没有什么具体问题就是聊聊天,自己介绍,相互问答等。
2 年前 发布
匿名用户
销售专员
确定通过
上海新奥泛能主要是针对能源站与当地政府及社区进行能源解决方案的一家公司。面试分为4轮面试,第一轮群面4对4,面试内容具体记不太清楚了。 第一轮其实不怎么刷人,第二轮为技术群面,根据现有的能源站为主要问题根据你说学的专业知识来提高利润,所以这个问题就比较棘手,我们由于比较急迫根本忘记了看利润的问题。还好最后说的时候及时纠正错误。 二面结束了我们小组刷了2个人,三面就是两个HR单面了,问一下个人情况谈谈待遇之类,总之随便说说就好了。 第四面就是销售总监一对一面试,还好就是问了些你为什么做销售然后销售特质是什么之类的,总体表现还可以,最后就收到了offer,感觉还可以,不过待遇一般。
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2 年前 发布
匿名用户
销售代表
未通过
我投简历投的创蓝253 但是叫我去应聘的是中创教育个人猜测长沙分公司应该是由中创教育的老板投资开设的新业务面试因为是在人事部门没有时间的情况下 由销售经理直接询问的要求不算很高 底薪2200-2500左右 转正后有五险 没有公积金业务提成按照短信条数计算(做短信验证码服务)应该能接受待遇条件 能吃苦耐劳的员工 应该应聘进去难度不是很大由于个人原因所以对方也察觉可能彼此情况不算合适情况仅供参考。
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2 年前 发布
匿名用户
销售业务员
未通过
先介绍楼主基本情况:商英专业,英语6级,自我认为口语没问题,能跟老外视频,做过阿里巴巴国际站(批发的)一年半,参与公司阿里的建站(30%的图片/包括产品详情页都有参与设计的),问题就出在面试的双方理解偏差,这不是双方的错,不过我就失去一个offer,*面试岗位:亚马逊销售(我选择的是不调剂,因为我认为亚马逊要求最严格,我辞职的目的也是找一个稳定可靠的平台)*面试失败了* 面试内容:第一轮是填写两份资料,个人觉得不难,(是售后问题,因为相比阿里的批发找客户,零售可能会更着重客户的反馈和评价,以及产品定位);第二轮是部门经理面试,我想不通为什么会失败的环节。*** 部门经理的话是90后,可能是一开始就是接触的跨境电商,问了我之前的外贸经历,其中问到我一般一笔交易的流程以及一天的成交量(误解开始出现了,做过外贸的都知道阿里或者自己开发的客户成交订单的周期肯定是比零售长的,有时候3个月不开单也是很正常的,而且楼主之前的产品光是货期就是一个多月了,所以楼主谈了之前的实实在在的情况后可能经理觉得我业务能力不是很可以了,实际上我是在上一家公司做得最好的,因为发展规划才辞职的) 第二是问到楼主是否懂得写营销软文或者利用社交软件来营销推广产品(因为经理的话说刚开始会给楼主的是一个空白的账号,考验的是自主学习能力和产品推广能力等),实际上我觉得这反而是楼主的一个优势但是因为背景不同被误解为弱势乃至被淘汰了。 首先做批发的询盘比零售少得多了,楼主之前也是得想很多方法去营销自己的产品的,软文这些真的不算事的,自主能力方面,之前楼主小白,也是摸爬滚打的把公司的平台慢慢完善起来的,阿里就算被理解为比亚马逊低一级的平台,好歹阿里能弄起来亚马逊也不会特别糟糕吧,*** 第三说到分部产品以及P图方面的,这个倒是没有什么忧虑问题 ***说说面试的小细节吧,大热天的,去到办公司连一杯水都没有,口干舌燥,我觉得HR可以改善下,*** 还有面试的时间很长,应该得考虑下面试者的感受,我觉得失败的原因其中有一点吧,经理面试我的时候都12.30了,经理做完早上的业务也饿,肯定问的问题有点少或者直接,作为面试者,2个多种一滴水没喝又是午饭时间,又渴又饿。 总之我是很认可棒谷的,但是因为某些问题面试不上,楼主可以接受但是不承认是自己能力问题,相反觉得是双发理解上的一些偏差或者零售对于批发的成见等,如果小伙伴有意愿从事跨境电商,棒谷实际上挺不错的。
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2 年前 发布
匿名用户
销售代表
感觉靠谱
一开始招聘专员打电话过来详谈一个多钟,主要是了解你对电话销售的意向,如果合适,就要到公司面试,有电话销售实战考核,但不难,如果通过会有人跟你一对一面试,主要是问你对卓博和电话销售岗位的看法,确保你确实下定决心想要这份工作,让后跟主管 经理谈,就这样。
包含1个问题,1个回答
Q:1为什么选择卓博人才网 2为什么选择电话销售 3为什么离职 4选择这份工作主要是为了什么
2 年前 发布
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哈森商贸(中国)有限公司
哈森商贸(中国)有限公司面试经验
哈森商贸(中国)有限公司面试经验:1轮,面试不难。