首先是电话沟通问一些基本问题一面(群面)大概有30来个人吧 整个过程需要一天的时间,上午先是公司背景介绍 领导发言 然后是面试者的英语自我介绍以及英文的问题回答,然后是无领导小组讨论 这个环节一定要多说话 多说话!中午还管一顿饭 不错的。 吃完饭当场公布谁没有过第一轮的英文测试以及无领导小组讨论(一般说话多的都留下来了)。下午是几个区域经理集体面试。偏向压力面试 不过问一些常见的问题,并且也有问题问道上午面试的感想。这个环节一定要自信不过有时候要谦虚 不要有太强势的感觉。过一个礼拜通知区区域总公司各个总监的面试(这个环节就基本确定了)很轻松 很平常终面就是和区域总经理吃个饭...查看更多