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匿名用户
面试了职位:质量认证工程师
确定通过
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匿名用户
认证工程师
确定通过
群面,6~8人一组。大约4个面试官,其中一人是HR,两个技术,其中某一个大约是部长或总监级,大概率以后是你的上司。另一个没什么印象了。 首先当然是轮流自我介绍,然后挨个问一些简历上的问题,之后就是自由讨论,最好不好话多,也不要一句不说,感觉很简单,没什么扣分项一般就过了。HR比较看重你举止的细节,其他没什么。不要紧张,毕竟就是一次普通交流,没啥门槛。
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Q:问了一下英语成绩。
2 年前 发布
21
匿名用户
产品工程师
确定通过
第一轮部门经理面试,聊一聊上一份工作,遇到的问题,为什么想跳槽等等,都是一些老生常谈的问题,其次就是流程方面,开发体系等等,这一轮过去以后,会有技术中心部长电话面试,部长风格很霸道,现在还好已经走了,问题都很刁钻,让你很有压力,不过虽然电话里很严厉,但是过来以后问很多人,貌似通过率很高,只要一轮过了,部长通常不刷人。
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2 年前 发布
游于艺
产品认证工程师
感觉靠谱
11月面试了两轮:第一轮:美国的部门经理面试,全英文,自我介绍,说说认证的步骤等,问题较为简单。第二轮:经理以及2个高级工程师一起面试,也是全英文,三个面试官轮着发问,问题比较专业和详细。后面就一直等结果了,中间经历和疫情放开和春节,因为我是第一个面试的,面试官和HR表示他们还要再面试多一些人。现在在等明天的第三轮HR面试,好事多磨,希望最后能成功吧。
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2023-02-15 发布
匿名用户
认证工程师
确定通过
三轮面试,hr了解基本情况,直接领导主问技术,还问了一些个人情况,对英语能力有要求,进行了口语测试。专业职位,所以问的也都是专业知识,还是有一定难度的,需要你对业务知识有比较深度的了解。部门领导主要看你的简历问一些基础问题,英语口语测试。还是需要你吃透自身的业务知识,因为问题不仅有深度,而且有广度。HR谈薪资,会压薪资。
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2 年前 发布
1
匿名用户
认证工程师
感觉没戏
面试认证工程师,之前没有做过这方面工作,hr面试还好,主管面我就醉了,问题没回答好,面试官还会嘲笑你,挖苦的表情瞬间不想继续,貌似优越感很强,而且他们想招的是有同岗位经验的,没经验的机会不大。本来我已经拿到其他offer了,不该去浪费时间,肯定没过,过了也完全不想去。
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2 年前 发布
1
匿名用户
认证工程师
感觉没戏
宣讲会之后是投递简历的环节,如果简历筛选过了的话会通知参加笔试。笔试是线下进行的,现场发放试卷,限时完成。有逻辑数学图形题,还有一些心理测试,还有英语阅读,翻译和一篇作文。笔试过了的话会有面试通知,一般会问工作地点。
包含1个问题,1个回答
Q:想在哪里工作?
2 年前 发布
匿名用户
认证工程师
未通过
两轮面试,人事一轮,供应链总监一轮。人事问了一下基本情况,然后针对岗位经验问的非常细。总监问的和人事差不多,可能最开始他们也不知道他们需要招什么样的人吧,所以让我去面试,面到最后跟我说他们需要有认证机构资源的人,凉凉了。
2 年前 发布
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