面经详情
匿名用户
面试了职位:管理培训生
确定通过
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匿名用户
业务培训生
感觉没戏
面试流程:5vs5 自我介绍1min 看题5min 陈述观点1min 无领导讨论8min 总结3min 面试官提问环节提前一小时HR会打电话问能不能准时到场 很负责任 休息室准备了零食和水还有报纸等等很贴心 到场扫码签到排队 人齐了就可以进去组面了题目为明星艺人的高收入是否合理 若不合理如何规范引导 最后提问环节面试官都没啥想问的 感觉凉凉
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2 年前 发布
3
匿名用户
非技术类管理培训生
感觉靠谱
面试的是专利工程师岗位。公司看起来环境不错,氛围蛮好的,周六还在热火朝天的干活。同楼层的其他公司都关门歇业了。面试我的HR小姐姐很漂亮,我很喜欢她的口红色号。额,这是个题外话。不过面试过程就不是那么愉快了,几乎没有跟专业相关的问题,就问了一下我是否了解这个行业,这个行业的主要工作内容。最后她问我有什么问题,我就问她是不是没有公积金,她反问公积金对你很重要吗?然后就送客,礼貌性地说等复试通知,我估计十之八九没戏。
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2 年前 发布
匿名用户
管理培训生
未通过
一、初面是在宣讲会后(当时没听宣讲会,直接交简历参加群面了),群面是排序题,12个人分两组讨论的,感觉大家都比较疲惫,发挥一般般,但Hr看起来也没认真听~ 二、一面通过后是线上笔试,逻辑题+性格测试。 三、复试时人力资源面,半结构化,面试挺快的,上午复试,让不要走太远,中午会通知是否通过,通过的话下午参加终试。 四、终试是财务总监面的,就根据简历问了问,我是财务类当天最后一个,面试官没什么热情,态度冷冷的,还不断拿着大家的简历作对比,然后在一张表上给大家评分,最后挂在了终试。
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2 年前 发布
2
匿名用户
管理培训生
确定通过
第一轮面试是在校园招聘会上,应该是HR助理吧,问了很基础的问题,然后就约时间复试。第二轮是HR主管,公司在萝岗科学城,比较远,聊了比较久,自我介绍,实习经历,学校社团经验;第三轮是总经理终面,跟另外一个应届生一起面,主要看你的表达能力和对工作的态度,看重你对工作的投入程度。
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Q:你觉得你聪明吗?
2 年前 发布
3
匿名用户
管理培训生
感觉靠谱
估计是要进入变革期的原因 很多问题都是面向于公司未来和内部改造的分三轮 群面 二面 终面候选人 北大清华人大的很多群面基本完全看发挥 越深入越好 淘汰率20%左右 二面看人际人格的地方多一些 这个可能不怎么好装 50%左右 终面很多高管 听说最高层也要看录像 50%左右
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2 年前 发布
5
匿名用户
管理培训生
未通过
百世集团是个注重员工感受的公司,这点从百世集团的面试就可以看出来,通过简单询问的你的基本情况和自我介绍之后,之后很长一部分就是你询问面试官问题,以假设你已进入公司的并成为公司的一员,你想了解公司什么情况。
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Q:为什么选择百世集团?
2 年前 发布
7
匿名用户
管理培训生
确定通过
在网上投了简历后,过了几天北京的HR打电话给我去北京分公司下面的天津办事处面试,然后通知我周六去的,然后被带进了会议室,一个技术部的主管和天津办分公司的经理面试的我,问了一些实习经历以及在校项目经历,就让回去等消息;等了大概一周,HR再次打电话给我,让我去北京面试,然后是华北区的技术领导面的我,问了一些技术问题,有几个没答上来,本来回去后觉得希望不大的。 结果过了4周的时间,HR打电话通知了我一下,但还没有发正式的OFFER,然后大概过了几天,那边终于给我发了OFFER,让我安心准备毕业设计,争取早日拿到学位证去入职。自此告一段落,在这里说的是,江森自控是一家很好的公司,在这里我学到了很多,同事也相处融洽,虽然现在离开了,但主要是个人的原因,如果可以的话,还是很想再回到江森自控去工作的。
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包含1个问题,1个回答
Q:个人职业规划,对这份工作有什么看法?
2 年前 发布
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