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匿名用户
面试了职位:flash工程师
感觉靠谱
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匿名用户
Flash
感觉靠谱
一开始HR电话约面试时间,到公司后,HR先有个简单的面试,主要是问你的工作经历啥的,不会问技术问题的。然后带给技术部门面试,最后带给人力总监谈薪水。整体面试下来的感受是人力小姐姐有亲和力,技术面试比较专业。最重要的是要做好面试前的准备工作,这样面试通过率都比较高。
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2 年前 发布
1
匿名用户
后勤
感觉没戏
素质很差,填完表等了半小时,然后直接说喂,那个谁你去那个办公室面试,一点专业素养也没有,而且有发邮件和电话拒绝不过来面试,还是忽悠你薪资超预算可以面议,但是根本没有面议的可能性,就是招聘广告里的最低值,求职者如果心切就会被压榨劳动力,很垃圾的一家公司,被忽悠过来白跑一次,谨慎点好,别白跑后悔。
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2 年前 发布
1
匿名用户
Flash开发
确定通过
笔试是3个算法题,前两个都比较简单,第3个比较一般难度,总体都不怎么难,有花过时间在算法上的基本都能通过,然后是一面,主要聊一些技术问题,设计思路什么的,当时主要问的mysql,表的设计,sql语句怎么写之类的问题。二面是CTO正常聊天,然后是HR面也是正常聊一下情况。
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2 年前 发布
2
匿名用户
Flash
未通过
2016年校招,公司到福州宣讲,现场大规模的笔试。当时游戏开发只有as3,其他热门的岗位基本没有,比如Unity,Cocos。本来是没有进面试的,后面他们回厦门貌似刷掉很多人,然后招的人不够,再从笔试卷里再挑人叫过去厦门面试。当初心血来潮就过去了,当时面的有两面,都是技术面,第一面有两个面试官,大致看了下简历,然后问简历上做的Demo情况,问了解AS3吗。 第二面应该是主管面,然后问的是你做过最自豪的事??喜欢游戏吗?为什么喜欢游戏开发却没有自己研究的游戏项目?不应该啊。
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包含1个问题,1个回答
Q:为什么喜欢游戏开发却没有自己研究的游戏项目?
2 年前 发布
匿名用户
品牌公关
确定通过
我是电话面试 还蛮轻松的 HR加微信之后会把leader推来 通过电话问一下相关问题 因为我说了之后还想要去申研 他就问了我一些我希望从这个岗学到什么 职业规划还有对岗位的认知 聊天一样吧还蛮开心的 他也给我仔细讲了PR岗的方向
2 年前 发布
6
匿名用户
Flash
确定通过
hr先面试,问些基本的东西,然后是技术面试,这个比较专业,一般能通过技术面熟,就问题不大,然后会给你职位,沟通上岗时间。
包含1个问题,1个回答
Q:为什么离开上家公司?
2 年前 发布
匿名用户
小学教师
确定通过
首先,参加宣讲会,了解公司的情况。然后,做一份试卷,对应所应聘的阶段的试卷。等待改卷后,通过笔试,面试官抽取一道题,面试者试讲。接着面试官问了几个问题,为什么想当老师,喜欢小孩子吗,有相关教学经验吗,自己的优缺点,想去哪些城市工作,家里人是否支持你当老师等等。面试官很亲切,面试一点都不紧张,很愉快。
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2 年前 发布
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王国集团(香港)有限公司面试经验
王国集团(香港)有限公司面试经验:面试没什么难度,展示一些作品,简单聊聊经历。