面经详情

笔试是3个算法题，前两个都比较简单，第3个比较一般难度，总体都不怎么难，有花过时间在算法上的基本都能通过，然后是一面，主要聊一些技术问题，设计思路什么的，当时主要问的mysql，表的设计，sql语句怎么写之类的问题。二面是CTO正常聊天，然后是HR面也是正常聊一下情况。...查看更多

一开始HR电话约面试时间，到公司后，HR先有个简单的面试，主要是问你的工作经历啥的，不会问技术问题的。然后带给技术部门面试，最后带给人力总监谈薪水。整体面试下来的感受是人力小姐姐有亲和力，技术面试比较专业。最重要的是要做好面试前的准备工作，这样面试通过率都比较高。...查看更多

面试感觉并不是你到达华贸商务楼里的三言两语主要还是看你前期如何与老金沟通，如何在行业内形成良好的口碑其实这也很正常，因为最为social公司自然是很看重你平常是如何进行社交的然后，真正的面试，倒没什么，就是拿到题目回去做，做完了发给你的领导，最后等通知通过面试后就是漫长的试用期，这是真正难的地方，最考验你社交能力的地方。...查看更多

素质很差，填完表等了半小时，然后直接说喂，那个谁你去那个办公室面试，一点专业素养也没有，而且有发邮件和电话拒绝不过来面试，还是忽悠你薪资超预算可以面议，但是根本没有面议的可能性，就是招聘广告里的最低值，求职者如果心切就会被压榨劳动力，很垃圾的一家公司，被忽悠过来白跑一次，谨慎点好，别白跑后悔。...查看更多