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匿名用户
面试了职位:销售
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匿名用户
销售
确定通过
投递简历后,收到通知面试的电话过去面试,营销中心在长沙定王大厦,酒店和度假区在宁乡,到公司面试先是跟人事部的人沟通,然后直接跟老总沟通,通过之后直接告知可以去上班的时间,总体来说面试不难,该公司招聘销售的条件不高。
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Q:你之前做的工作谈谈你的心得?
2 年前 发布
1
匿名用户
销售
未通过
经历了三次面试,前两次是人事跟人事经理,他们给我的感觉很好,我很喜欢这家公司的氛围!今天是第三次面试,门店的校长?进去看了我的简历就对我说,你知道你在应聘中最大的劣势在哪里吗?我说没有太多的销售经验吗?她说不是的,你是89年的,现在出来面试的都是99年,98年的,你的年龄劣势。 我真心无言以对,说我不能虚心接受,请问年龄这个问题。我能说什么,好的我知道了?然后请xx把我塞回肚子里,今年再出生?如果你们需要年轻的,应聘的时候请标准年龄要求,不要等人去了以后再进行人生攻击!我的上家是金融公司,外企独资(台企),她问我对上家的看法,我说很喜欢,不管是领导还是同事,还是工作环境,我都很喜欢,可惜过年组织机构调整,整个华东地区的销售部门没有了,面试的听了以后低估了一句,难怪会倒闭。 我就呵呵了,公司氛围和谐,同事和睦相处一条心就活该倒闭?不好意思了,上家倒闭基本是大行业问题,年前很多金融公司,小的倒闭,大的裁员,都是因为氛围好?让我总结性格上认真仔细的例子,那我就举例子啊,我想是需要我举之前工作上的例子吧,毕竟我是找工作,完了吧,她又有意见了,我招人的原则,希望员工对上家心态归0!姐姐你让我举例子说明的啊,难道我给你说我生活上的?我起床必须洗完脸刷完牙才会吃早饭这样的?
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包含4个问题,4个回答
Q:你觉得你跟其他人比,你在应聘中的劣势是什么。
2 年前 发布
5
匿名用户
课程顾问
确定通过
面试感受挺好的就是觉得自己不太适合,问了之前工作还有为什么转行这些以及抗压方式以及是否了解该岗位工作职责了解了一下试用期三个月要求完成三单销售(不限金额),不过每天必须打一百个电话以上,必须成功邀约三人,邀约不到就加班为止,周一六日固定必须上班,周二到周四任意一天调休,业绩要求是每个月十几万以上.
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2 年前 发布
1
匿名用户
销售
未通过
面试应该是分三轮,第一轮人事处次筛选,通过之后到校区进行群面,五个招生面试一个或者两个面试人员。有一个面试流程,第一先介绍过去的工作经验;第二说你对早教的看法,你在本行业的定位;第三,个人觉得奇葩的题目:荒岛逃生记题目背景:私人飞机坠落在荒岛上,只有6人存活。这时逃生工具只有一个只能容纳一人的橡皮气球吊篮,没有水和食物。角色分配: 1、孕妇:怀胎八月; 2、发明家:正在研究新能源(可再生、无污染)汽车; 3、医学家:经年研究爱滋病的治疗方案,已取得突破性进展; 4、宇航员:即将远征火星,寻找适合人类居住的新星球; 5、生态学家:负责热带雨林抢救工作组; 6、流浪汉选择一个人让他走并说明原因。 第四题:选一个东西 用三句话 体现它的优点 让在场的人想买。 整个面试过程是让在职的招生来面试你,不是管理层!所以感觉很不专业。面试全过程有三个招生连和我眼神交流都不敢,怯生生的模样,我以为我表现的自信大方是不错的,结果说面试没通过,觉得我太强势了,会给新手妈妈压力,但是对我的专业知识还是很认可的。刷新了我对销售的看法。
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2 年前 发布
7
匿名用户
销售
感觉靠谱
面试两轮,第一轮是简单的了解沟通,看有哪些优势展会,能否记住展会中的重点,面试时表达比较积极,最后讲了工作内容跟薪资要求提成等。第二次面试是更深一步了解工作内容。平均每天电话量60个,客户公司分配,还算可以。
2 年前 发布
匿名用户
销售
确定通过
首先是人事专员觉得你的简历还不错的话,会让人事主管或者经理跟你电话沟通,主要针对工作的内容、强度、待遇等简单的介绍,然后就是总监助理视频面试,最后就是销售总监电话面试。最后完成了
包含1个问题,1个回答
Q:如果这个客户没有什么利润做下来的话,泰科总部又联系不上请问你的处理方法
2 年前 发布
1
匿名用户
销售
确定通过
面试官是销售的主管,表面看起来比较严肃,但其实人也比较和蔼,只要把过往经验较为详细的叙述一遍,中间可能会提问一些以往经历的细节,但只要是自己亲身经历的,一般都比较好回答,整体而言没有太大难度,平常对待即可。
2 年前 发布
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