面经详情

在学校的校园招聘上，偶遇恒瑞招聘，因为一直对CRA感兴趣，所以投递了一份简历，很快和面试人员交流，问题都比较简单，主要是对职位有什么了解，有没有经验，对工资有什么要求，工作地点有什么特殊要求等等，最好如实回答，以免后续安排地点和你预期的出现冲突，回答的时候表现的自信和诚恳，是良好的加分项，然后就是等待后续的通知了。...查看更多

面试分为两次，第一次面试是公司HR面对面了解一下面试者，比如自我介绍，掌握的实验技能等，该面试很简单，另外HR会透露出是否满意你的专业及技能。然后会安排第二次面试，第二次面试是讲10分钟左右PTT，会有老师提问问题，提的问题还是比较有意义的，然后等面试结果通知，如果双方都满意会邀请你去公司面谈薪资待遇。...查看更多

健康集团来学校进行宣讲，宣讲会第二天进行初面。第三天进行终面，然后等offer。宣讲会有抽奖环节，球衣足球以及两个直通终面的机会，问的关于恒大的相关问题。 关于初面，是有准备的一分钟演讲，简历通过后当晚会发邮件，告知面试方式和题目，是三选一，有难有易，但不建议选择最简单的题目，因为选择的人较多不容易脱颖而出。终面是即兴演讲，前一个人开始演讲时，才能知道自己的题目。每人演讲一分钟，即下一个人有一分钟的准备时间。然后hr或经理会问两个问题，都是网上常见的面试问题有准备即可。 ...查看更多

1. 先是人力资源部的小姐姐打电话来简单了解下情况，什么为什么想当CRA，当前是不是在上海之类的。 2. 然后就是一个经理打电话直接电话面试，聊了可能有半小时。会针对工作经历中的项目仔细地问，例如我有个项目是下呼吸道感染，她就直接问我下呼吸道感染的疾病都有哪些。我没有准备而且这个也几乎只是挂靠在我这的项目，所以回答得并不好。还聊了一些为什么想当CRA，有什么职业规划之类的问题。说有的管理层的岗位是要接触外方（印度）的。问我是不是英语很好，我说是的，maybe we can have a try. 然后我让很尴尬，她说或许我的英语没有你的好哦。 3. 最后问我有什么问题，我问公司在上海的规模多大？说有两个人，一个是北京调来的经理，另一个在杭州。我：……（我可是一个理论上毫无CRA经验想转CRA的CRC） 4. 然后听得出来经理不太满意，但还是友好地建议我既然英语好何不去外企之类的——话都说到这份上，那就算了。 5. 结果，过了一两个礼拜，人力资源部的总监打电话过来，“来问问你的意愿”。我说我还是想做药品的临床研究，不太想做器械的，就酱。 ...查看更多

面试讲者评级专员，两轮，第一轮电脑操作，给你一个专家名字和工作医院，让你搜索基本信息比如工作年限，职位，职称，专业，还有就是要临床实验，发表的文章等，第二轮就是面试，主要问你一些之前职业经历，然后提问，也会问你胜任这个岗位的原因，我是专业对口的，所以比较好回答。...查看更多