面经详情
匿名用户
面试了职位:教师
感觉没戏
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匿名用户
教师
确定通过
需要先填一张个人信息表,包含个人基本信息、工作经历、家庭情况、你的优势劣势及自我评价等等,填完后前台会引导你去面试,hr一对一。 问了一些面试的常见基本问题,以及根据你的简历对过往经历的询问,之后是用英语做一个简单的自我介绍,由于培训机构以美语培训为主,如果求职者有美语口音是加分项。结束后会问你觉得面试过程怎样,之后回家等电话通知即可。
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2 年前 发布
3
匿名用户
教师
确定通过
英语有两轮面试,一轮是招聘经理的面试,面试介绍为全英,后来就问一些比较日常的事情,如,上一份工作的收获和离职的原因,二是问为什么选择来他的公司;初试过了后,然后复试,主要形式是准备10分钟的全英试讲,主题自拟,在这个过程中,校区校长和英语老师会在里面扮演学生,整个过程主要以游戏中教英语。试讲完,还会有问题提问,主要是简历上的问题和以后课堂的一些管理技巧。 复试过了,就要进行7天的培训,最后是也要考核,筛选。最后正式入职。薪酬方面,2500底薪,1000绩效,外加续费率,课时;单休,寒暑假双休。
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包含1个问题,1个回答
Q:问题一: 你为什么会选择美童?
2 年前 发布
匿名用户
教师
确定通过
面试两轮,一轮是跟HR随便聊聊,就是你的工作经验、为什么要辞职之类的问题,反正是面试幼教的,活泼一点都能进第二轮的,如果觉得你能进的几率很大,还可以问问第二轮的考题是什么,提前准备下;第二轮是试讲一个故事,这个我是提前准备过的,也不难。总体挺好的,就是培训过程中,就萌生了不想去的想法,哈哈哈哈。
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2 年前 发布
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匿名用户
教师
确定通过
工作中了解到这家公司的,如之前彼此都有过了解,喜欢氛围,然后就提出有加入的打算,先是分公司负责人谈话,薪资、待遇、未来发展方向、工作内容、职责等等,第二次跟老板谈话,主要是聊天,彼此沟通一下,公司氛围比较好的,非常轻松,工作中有困难老板会协助你。
2 年前 发布
匿名用户
教师
未通过
笔试不算难,一套往年的中考卷,只需要拿出过往几年的中考卷子练一下就行了,不过如果指明教高中的话,有可能需要做高考卷。面试就是谈谈过去的工作经历,以及未来的职业发展安排。之后会有试讲,有限定题目,大概十几分钟的样子。总体难度不大。
2 年前 发布
匿名用户
教师
确定通过
面试分为三轮,首先是笔试,有五套题目,选择最擅长的科目答题,三十分钟,有两次答题机会。笔试通过会有初试,同时面试两个人,总体感觉还是不错,记住要微笑。当天晚上接到电话入选复试,发了一份资料要求第二天试讲。试讲的时候普通话要标准,表情丰富,语调生动,然后问几个问题,大致结束。
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2 年前 发布
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匿名用户
教师
感觉没戏
填简历,30分钟的高考题型都选择题简单,试讲5分钟,再面试你最基本的能力,分配工作,两个方向,小班或者一对一,如果是一对一就要再进行一次。 谈谈我的感受,个人专业能力不错,在对一对一面试的时候,面试官有点让我不爽,应该是一个管理方面的人给你面试,老谈一下他认为重要的东西,然后他就会总结,你不适合,我真的想说,你一个不上课的老师,就不要装厉害,学生喜不喜欢不是你一口牙说算数的。讲一堂课能够解决的问题 干嘛要嘴上去判断一个人有没有能力,会不会受学生喜欢。 来深圳三天面试经历,思考乐,精锐这两个相对邦德好一点,尤其精锐看重你专业能力,你觉得你是人才你就去。最后说一点,去邦德教育的四次面试,等了一个星期,效率低。
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2 年前 发布
1
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