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匿名用户
Android
未通过未通过
中软外包深圳南山OPPO，发布虚假招聘公告，约了两次面试都鸽了面试者。第一次约好了时间，然后到了面试时间，就说招满了。第二次约面试早上，然后整个早上都说面试官在忙。大家听到中软与OPPO千万别踩坑，我已经踩了一回了。
2 年前 发布
匿名用户
Android
确定通过确定通过
时间略久细节记不太清了 常规流程 hr 领进去后先技术一面基础问题 然后技术经理面 介绍了项目和自己写的框架 一个快速展示列表的库通过rx 函数式编程思想的 二面技术关键点在于项目中自己到底做了什么 然后就是hr管事儿的 随便聊聊天 没什么了
2 年前 发布
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匿名用户
Android
确定通过确定通过
外包公司，直接到客户公司面试，开始先笔试，基本上都是网上抄来的题，然后由诚迈的项目组长问了一些java基础知识，没什么难度，接着客户公司的人过来面试，问的是之前做过的项目，项目中遇到什么问题，怎么解决的，随便说说，感觉只要不是说的太差都能过。
包含1个问题，1个回答
Q：Java是否需要开发人员回收内存垃圾吗。
2 年前 发布
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匿名用户
Android Leader
未通过未通过
年前面试美术宝android leader职位，公司位置比较偏，感觉美术宝里面的人艺术气息比较浓重。因为这几年管理的事情比较，所以对于基础的技术有一些跟不上，总体来说面试官问的问题还是比较简单的，但自己发挥不好，继续努力吧。另外说一下，目前在线教育是一个趋势，美术宝很有前途！...查看更多
2 年前 发布
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匿名用户
Android
确定通过确定通过
当时面试过程比较传统，我是猎头推荐的，人事审核通过后先沟通一下，然后两轮技术面，都是简历上自己做的，也有些拓展，后来人事聊了后，晚上就打电话给了offer。感觉简历写了什么自己一定要确定，不知道的不要随便乱写。
2 年前 发布
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匿名用户
Android
未通过感觉没戏
leetcode两数之和，树的最大深度，java常量池，为什么要设计常量池，系统优化效果，以及效果如何定义。自己在项目中如何进行优化的。 都是以项目出发，光背理论不行。面试官人很nice。自己太紧张了。
2 年前 发布
匿名用户
Android
未通过感觉没戏
公司电子化做的不错,进入后先扫码填写个人心意,不过你这个个人信息采集的是不是有点多了,问的问题就,handler机制 MessageQueue如何实现延时消息,多线程同步线程池,锁相关的关键字,尽可能的描述Android应用启动过程,然后就是Fragment 主要需要覆盖的方法,实现类微信切换效果有几种方法....查看更多
2 年前 发布

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