面经详情

在boss上投过以后会有hr打电话，然后做个笔试题，就说写一篇英语作文，然后会通知你自选面试时间面试内容：1.一到两分钟的英文自我介绍（基本情况以及专业等），3-5个英文问题作答（由国外面试官线上进行）2.研究方向以及个人情况的了解（中文交流）在面试之前需要您提前一天将您的中英文的简历和面试登记表一起发送过来，中文简历在上英文简历在下合并成一份PDF文档即可。...查看更多

笔试：1.一套行测：90分钟100题，要是谁能做完估计是神仙。2.专业知识：一篇改错，一篇作文，时间够用一面：业务面。每个人不太一样，结合简历问，要对简历内容提前熟悉一下，拿不准说不清的东西最好别体现在自我介绍和简历里。也可能会问到和岗位业务关系不大的问题，比如讲讲兴趣爱好。二面：领导面。面试官比一面多一些。可能会问到对户口的需求（应该不是每个人都有），对岗位工作的理解，抗压能力等等。面试官都比较随和，不会刁难人。不过竞争确实很激烈，清北等各大985的同学大有人在。现在是尽人事听天命了。...查看更多

上来先是考察基本功的两篇短文挑错，都是从《咬文嚼字》上摘的，然后有一些考察对图书市场了解的问题，时间太久有点记不清，发了一本《三国志男》，出了三个小问题，问此书是否在上海社会科学院出版社出版？预测一下市场之类的。然后两个答题，一个是为何要从事出版行业？另一个是如何看待纸质书即将消亡这种论调。面试比较随意，算是群面，七八个老师坐一圈，和你聊聊，主要是询问工作经历。...查看更多

先是hr叫你电话来笔试，hr人很和善，我拿的研发人员笔试题，笔试题前面选择题考文字水平和逻辑思维，题简单，但考卷内容不少。后面的题让你谈对幼教行业看法，有一题是一个同心圆，问你这代表什么？还给了一个案例让你谈教育形式和对德育的看法。然后交卷后hr让你等一刻钟进入面试，先让你自我介绍，然后拿简历对工作经验和学历问得很细，最后让你问她几个问题就回去等消息了。可能因为个人不适合他们的要求，并未接到进一步的电话。...查看更多

1.在校园招聘看到了招聘信息，扫描宣传单二维码进行简历投递。2.过了一段时间，首先是接到了电话进行简单了解，问了个人情况，论文发表情况，考察了在北京的意愿程度，然后问了一下是否可以参加面试并介绍了面试流程。包括综合时差，在下午三点半开始面试，首先是需要英文自我介绍，约2分钟，然后是总部面试官英文提问，随后是中国面试官中文面试。确定可以参加面试后，会有小姐姐添加微信，随后微信和邮件收到相关信息，例如交表与面试细节等。3.根据要求，在网址上进行英文作文的写作，命题作文，30分钟，200字左右。4.根据约定面试时间，在 Teams 进行面试（该软件不稳定，最后我在网页面试的）5.很快会收到邮件，通知结果。英文面试1.爱好2.对工作了解吗3.对 MDPI 了解吗（好像问了四个，剩下记不清了）中文面试1.在学校有和老师有矛盾的时候吗2.对投稿了解吗3.对 KPI 怎么看4.对加班怎么看（还有一些根据简历的问题，记不清了）...查看更多