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匿名用户
面试了职位:销售
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匿名用户
销售
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第一轮介绍下工作经历,问是否了解供应链,我愣住了一下,答不了解。问对公司有什么了解,把公司简介背了几句。 第二轮一个胖胖的人面试,问会不会喝酒,答能喝啤酒,问酒量如何,答看状态和心情,问是否有女友,答没有。 第三轮总经理面试,到了第三轮基本就没问题了。本人三流本科,专业冷门,工作三年换了4份,没有销售经验,无房无车无女友,标准的***丝,面试看缘分,由于是海投简历,积累面试经验,所以放弃offer。
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2 年前 发布
1
匿名用户
销售
感觉靠谱
是职场manager直接面试的,会先问你关于保险的了解、为什么要换工作、平时的性格之类的问题,然后就说你可能更适合的是团队运营。运营其实更像是拉人,组成一个团队,并且要做好日常的运营工作,自己感觉还是性格不太合适,所以婉拒了。
2 年前 发布
匿名用户
销售
确定通过
去的时候是下午3点,但人力部门的姐姐还在面试其他人,等了半小时左右,轮到我了面试问的很详细,基本简历上有的全部都会问一下,对于出差和工资也会简单的询问之后,会和你交流你的问题如 你对销售行业的看法 你觉得你有什么优势来获得这个岗位
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Q:你觉得你有什么优势来获得这个岗位
2 年前 发布
2
匿名用户
销售
确定通过
单面。面试官问的问题比较简单
包含1个问题,1个回答
Q:可以马上上岗么?
2 年前 发布
匿名用户
销售
确定通过
地区经理和带教师傅一起面试的我,一面就过。让我做了自我介绍,问了我对医药代表这个岗位的理解,为什么想做医药代表,哪些特质适合做,为什么离开上一个公司,要求我把他们当顾客,演示一下销售白酒并试图说服他们的过程。
2 年前 发布
匿名用户
销售
感觉靠谱
我是在今年春招的时候看到立白公司招聘营销储干的。一面是经理跟我单对单的视频面试,先是自我介绍,然后最重要的问题接不接受外派。 二面是在大学城里进行群面,题目是给你实战演练当一个经理去改善经营不善的一个部门。题目给你是个选项分别排个序,也可以除掉某个部分 ,还有可以补充的部分。分别调查人员架构,财务报表,销售方案,仓库盘点,经销商销售途径,提升计划,员工绩效奖金,销售报表。我们补充的是市场反馈。 三面是去立白公司总部结构化面试,面试官一面二或者一面三。深刻记得自我介绍标配,他问你对立白公司有什么认识,对销售岗位有个认识,处处得展示你的销售意识。过了就可以拿到offer了,薪酬方面就..反正最后我没去立白。不过整体来说立白公司的工作效率还是挺高的。
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2 年前 发布
3
匿名用户
销售
未通过
先说说初试吧,大家都知道飞亚达采取的是现场接受简历,1分钟压力面。不管是在哪个校区宣讲,人总是超级多,过道全是人。西安站营销管理人超多,交大有一场,我参加的是西北大学的校园宣讲(听说因为以前有师兄在飞亚达,混得不错所以选择在西北大有一场),初试就是简短的回答问题,用三个词语形容你的性格,假如你是其他专业(非营销类)应聘的又是营销管理,HR很可能问你你学习的是***专业,为什么要选择营销管理呢?还有就是你最大的缺点是什么,最好不要有反应时间,也可以总结其他面经来做准备。
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Q:为何会选择做销售
2 年前 发布
1
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