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匿名用户
面试了职位:环境咨询师
感觉没戏
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匿名用户
技术销售
未通过
参加的是群面,就是小组讨论。十人一大组,分为AB两个小组,每个小组有自己的任务要求,但是两个小组要合作完成最终任务。但是AB两组之间有工作关联点,需要进行有限次数的沟通。时间半小时,感觉很快过去了。
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Q:印象最深的是小组中不要有太多女生,否则真的是无法掌控。
2 年前 发布
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匿名用户
财务专员/助理
感觉没戏
先是初面然后笔试然后群面,最后还有终面,卡到了群面上,第一次,所以表现不太好,初面就是说自己优劣势,群面是关于财务方面的小组讨论。
2 年前 发布
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匿名用户
BD
确定通过
笔试:翻译一段文字,商务信件写作。 面试:中、英文自我介绍,组织过的活动,体现了自己什么优势 环境好,工作氛围不错,规划明确。kpi对于个人发展很看重。
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Q:笔试:翻译一段文字,商务信件写作。 面试:组织过的活动,体现了自己什么优势,英文自我介绍
2 年前 发布
匿名用户
金融服务专员
感觉没戏
题目:一百万元创业资金做一个购物app,有开发、测试、产品、市场、设计、用研、运营、商务、客服,选最重要的三个模块,并说明资金分配具体情况。 小组13人,开始给阅读题目时间,之后20min小组讨论,最后5min总结 面试体验:个人话少,被动,不积极讲话,第一次群面;与话多的parter形成鲜明对比,最后被群面小组长发声点名要讲几句好打分。 感悟:不管懂不懂还是要敢发言去参与,学会表现自己,有自己的见解。Be different& be active,让人记住你。
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Q:今天被面试小伙伴问到一个问题,你专业与所应聘职位不相关,你认为你哪里适合?
2 年前 发布
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匿名用户
净化工程师
感觉没戏
面试过程:先是填了份表格,完了主管净化系统的工程师来与你了,首先介绍下榕基公司,然后看着你的简历问下,你原来的公司是做什么的,你在哪个公司做了什么,然后问下你对PM2.5有怎样的了解,是否画图CAD画图,对暖通空气处理机组选型了解多少,最后你有什么问题要问下。
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Q:主管空气净化系统的工程师比较希望找到能立刻上手的人,我还没发确定这个净化器需要对暖通方面的知识了解多少。
2 年前 发布
匿名用户
软件开发工程师
确定通过
1、群面,一开始不懂为什么软件岗位也要群面,后来觉得是考察大家的沟通表达能力。 2、12个人分两组讨论5分钟,推选组长,进行辩论。 3、辩论完之后每个人都总结,并没有专门负责总结陈词的人,再推选出你觉得表现最好的人。
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Q:公司比较喜欢中间一点的人,但是也要能提出新颖的观点。
2 年前 发布
匿名用户
营销管理培训生
感觉没戏
面试过程:先是企业介绍、然后有意向的同学留下来群面。平均16个人一组,20分钟无领导小组讨论,男生讨论的过于激烈,整个过程一直没停过,几乎每个人都在很严肃的阐述自己的观点。不过,最后还是达成一致意见了,由一位同学总结陈述然后向HR汇报~第一次参加这么严肃的面试,我觉得气氛太过压抑,不易于发挥也会影响其他人。
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2 年前 发布
5
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