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匿名用户
面试了职位:土建工程师
未通过
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匿名用户
土建工程师
确定通过
形式为演讲,u型桌对面全是高管,10位左右,还有拍摄,场面略大易造成紧张,我的题目是从建设工程的角度谈谈欲速则不达,给2min准备,然后演讲,宜表达清晰,语速适中,声音洪亮,未必要提出犀利观点,有则更好,切忌卡壳冷场,结束还会提问一些简历问题,较为轻松。
2 年前 发布
匿名用户
土木/土建/结构工程师
确定通过
面试分4轮,分别是人事面试,考察人员基本情况,以及企业文化契合度,工程管理部面试,主要考察专业知识,项目总面试,考察表达沟通能力,专业技术水平,项目经验等,工程条线总面试,考察项目经理,问一些专业的技术问题以及管理问题。
2 年前 发布
2
匿名用户
土建工程师
未通过
首先一个HR让你填一张表格 最失败的事情 最成功的事情 以及你是怎么样解决的 还有理解几个字的含义 然后就是HR和土建主管面试了。
包含1个问题,0个回答
Q:混凝土达到多少能拆模 还有之前工作简介 工程的施工计划 工程桩的施工注意事项 外墙保温怎么施工的 冬季施工怎么保养混凝土的 之前在项目部具体做哪些事情。
2 年前 发布
匿名用户
土建工程师
感觉靠谱
新的项目刚开,公司招聘,面试的难度是有的。自我介绍,根据简历提问专业问题。年薪要求,工作地点,对雨润的了解情况,最成功和失败的一件事情。家庭情况,离职原因,职业规划。最后告知等通知。面试官较和蔼,气氛较轻松。
2 年前 发布
匿名用户
土建工程师
感觉没戏
不要被面试官牵着鼻子走,面试中碰到自己不熟悉或者没有思路的问题,尽量把话题转到自己有话说的方向。如果真的回答不了面试官的提问,可以坦诚地说自己对这个方面确实了解不多,在以后会加强了解。我在面试的过程中,就主动说了自己在公司主营业务了解程度不够,面试官并没有因此把我拒了,而是给了我一些建议。所以,面试的时候必要的诚实还是需要的。
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2 年前 发布
匿名用户
土建工程师
感觉靠谱
一般都是问你关于项目现场管理及处理问题的方法意见。
包含1个问题,1个回答
Q:600平米的模版需要多少木工。
2 年前 发布
匿名用户
土建工程师
未通过
一面形式为群面,是外包给招聘网站弄的,面试题目是小组对抗,两组各做出一个规划方案进行pk。 二面就是所谓终面,是由集团人力面试,没有专业问题,还是常规的遇到什么挫折,最成功的事情。 通过了二面会让你做在线测评,之前一直听说这个测评是不刷人的,所以收到了测评消息有些懈怠,测评分为两部分,一部分是逻辑推理题,一部分是性格测试,做的不好。然后就没有然后了。
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2 年前 发布
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福星惠誉物业有限公司面试经验:主要是上岗时间和工资待遇问题。