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匿名用户
软件开发工程师
未通过未通过
面试官很nice，笔试题目过多，笔试安排不合理，整个过程太仓促
包含1个问题，1个回答
Q：外联接和内连接的区别
2 年前 发布
匿名用户
产品工程师
未通过感觉没戏
先自我介绍，自我介绍很重要，我当时有点紧张说的不好。然后对着简历提问，研究课题，家庭情况，为什么打算离开家乡去成都，有没有女朋友等实际的问题。
包含1个问题，1个回答
Q：为什么不在武汉要去成都。
2 年前 发布
匿名用户
技术员
确定通过确定通过
经过实际操作，技术部分，比较看重应变能力。
包含1个问题，0个回答
Q：你遇到过最难的案例，最终怎么解决的。
2 年前 发布
匿名用户
客户执行-实习生
确定通过感觉靠谱
先生不算群面的三人一起的初面，就自我介绍和一些大学经历个人活动的问题，后面的复试有英文的自我介绍，这个环节表现相当差，然后是8个面试官提出问题，关于生活经历，PPT上面的内容，还有营销推广策划方案方面的内容，带我进去的那个人事跟我说感觉面试官都挺喜欢我的 觉得我更适合做文案策划，如果我被刷了，估计就是因为我英文太烂了...查看更多
2 年前 发布
1
匿名用户
涉外项目代表
未通过未通过
首先会进行40分钟介绍CBI，然后是笔试或者面试，分成两个大组，一组先笔试后面试，一组相反。我抽到的先笔试后面试，笔试很简单，就是性格测试，5分钟就完了，然后hr会带你参观一下公司。 面试是8个人群面，大家先自我介绍一下，然后给每个人一张纸，小组讨论，题目大概就是哪些特质对做好一名涉外项目代表更有帮助。...查看更多
包含1个问题，1个回答
Q：你对电话销售有什么了解。
2 年前 发布
匿名用户
文案实习生
确定通过确定通过
HR结构化面试。 总监问了些专业问题，例如你关注什么新媒体时间，印象深刻的文案，以前的实习经历等。 下午离开时发了一些笔试题回去做，说隔2天交的，当晚又改口隔天就要交。
包含1个问题，0个回答
Q：印象深刻的文案有哪些
2 年前 发布
2
匿名用户
交行山东淄博对公客户经理
确定通过感觉靠谱
交行山东地区2015校园招聘，初面和二面都是十个人一组，初面自我介绍，30秒左右，二面是无领导小组，不是很正式，面试官读完题，每个人说说自己的看法，最后两分钟一个人陈词。自我陈述要有条理，符合逻辑，注意礼貌就可以了。
包含1个问题，0个回答
Q：
2 年前 发布

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