上海立邦我是网申的,通过后参加的一面是群面。10个人一组,有三个立邦的HR,在一间教室里面进行的。和其他公司群面一样,这个也是先抛出一个开放性的话题,然后自由讨论,按照时间要求结束以后,推荐一名同学做最后的陈述。我参加过很多公司的群面,但立邦的这一次让我印象极为深刻。老话说不怕神一样的对手就怕猪一样的队友,一点不差。HR一说开始讨论,这帮哥们们居然吵起来了,还吵了两次,主要是有2-3个人都比较好胜。第一次:争leader;第二次:在同学们发表不一样的观点时也发生了争吵。第一次在有人妥协的情况下不算激烈、很难快平息;第二次持续时间有点长,且leader也参与争吵、把话题带偏了。我本来只是一个参与者,实在看不下去了,我出面调停,提醒大家注意时间、关注话题本身、求同存异。最后勉强算是在时间结束前有一个结论出来。最后,HR们的脸色都太好看,一个负责人说:“这次群面你们应该回去好好反省总结一下”。听这话估计大家都明白什么意思了。这个组最后只有我通过了群面。后面的面试由于手里已经有满意的offer就没有再去。这个实例对我影响蛮大,虽然通过面试但是需要借鉴总结的地方还蛮多。...查看更多